Offres d'emploi › Pays de la Loire › Roche-sur-Yon
Ouvrier agroalimentaire F/H
- Entreprise
- Synergie
- Lieu
- Roche-sur-Yon 85000
- Contrat
- Intérim - 18 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 22405.0 Euros à 25000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Offres proches de celle-ci
- OUVRIER AGROALIMENTAIRE (H/F) (H/F/D) — Chavagnes-en-Paillers Intérim
- Ouvrier agroalimentaire (H/F) — Pouzauges Intérim
- Ouvrier Agroalimentaire H/F — Luçon Intérim
- Ouvrier Agroalimentaire H/F — Nieul-le-Dolent Intérim
- Ouvrier Agroalimentaire (h/f) — Sainte-Hermine CDD
- Ouvrier Agroalimentaire (h/f) — Javron-les-Chapelles CDD
Description du poste
Trier et conditionner les oeufs dans le respect des procédures et des standards de qualité.
Contrôler visuellement la conformité des produits avant leur expédition.
Alimenter et surveiller les machines de conditionnement.
Veiller au bon déroulement de la production et signaler toute anomalie.
Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et de sécurité alimentaire.
Participer au nettoyage et à l'entretien du poste de travail.
Profil recherché : Une première expérience en industrie, agroalimentaire ou sur un poste similaire est appréciée, mais les débutant(e)s motivé(e)s sont les bienvenu(e)s. Vous êtes rigoureux(se), dynamique, organisé(e) et aimez le travail en équipe. Le respect des consignes et la recherche de la qualité font partie de vos priorités.
Ce que nous proposons :
Un poste accessible sans expérience préalable.
Une formation et un accompagnement à la prise de poste.
Un environnement de travail structuré et sécurisé.
Une mission évolutive selon votre implication et vos compétences.
Une intégration au sein d'une équipe dynamique et bienveillante. Réaliser des tests de contrôle de conformité de matières, produits ou analyser des résultats - Conditionner un produit - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits - Entretenir un poste de travail - Normes qualité - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) - Utilisation d'instrument de prélèvement (sonde, éprouvette...) - Règles et consignes de sécurité
Adaptabilité - Attention - Autonomie - Fiabilité - Rigueur - Prudence
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 22405.0 Euros à 25000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 18 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Roche-sur-Yon 85000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Profil recherché : Une première expérience en industrie, agroalimentaire ou sur un poste similaire est appréciée, mais les débutant(e)s motivé(e)s sont les bie… » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Une formation et un accompagnement à la prise de poste. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 1 980 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres d'ouvrier agroalimentaire en France (médiane 1 890 €, la moitié entre 1 870 € et 1 980 € ; 27 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce qui est seulement souhaité
- « Profil recherché : Une première expérience en industrie, agroalimentaire ou sur un poste similaire est appréciée, mais les débutant(e)s motivé(e)s sont les bienvenu(e)s. »
Avantages cités dans l'annonce
CSE · Prime Participation · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- HACCP
- Méthode d'hygiène et de sécurité alimentaire ; une formation est souvent demandée en restauration.
Pour aller plus loin
Offres proches pour ce métier
Ouvrier agroalimentaire (H/F)
MANPOWER FRANCE
Offres similaires en Pays de la Loire
AGENT DE SOINS H/F
GROUPE MORGAN SERVICES
Technicien d'usinage (H/F)
ARTUS INTERIM PORNIC
MENUISIER AGENCEUR (H/F)
LIP - Altitude Menuiserie Agencement Nantes
MENUISIER AGENCEUR POLYVALENT (H/F)
LIP - Altitude Menuiserie Agencement Nantes
Electriciens monteurs réseaux (H/F)
asap.work
MENUISIER D'ATELIER (H/F)
LIP - Altitude Menuiserie Agencement Saint-Nazaire
Toutes les offres d'emploi à Roche-sur-Yon (95 offres, salaires et secteurs qui recrutent)
