Opérateur régleur (H/F)
Cette offre n'est plus disponible (pourvue ou retirée par le recruteur le 7 octobre 2026). Voici des offres similaires encore ouvertes.
Offres similaires en Bretagne
Chef de chantier H/F
AGRI INTERIM TREGUEUX
TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F)
METIER INTERIM CDI VANNES
Collaborateur Comptable confirmé H/F
Talents AEC
Technicien Pneumatiques H/F
Groupe Simon Chouteau Profil Plus
Technicien Pneumatiques H/F
Groupe Simon Chouteau Profil Plus
Technicien Pneumatiques H/F
Groupe Simon Chouteau Profil Plus
Technicien Pneumatiques H/F
Groupe Simon Chouteau Profil Plus
Technicien Pneumatiques H/F
Groupe Simon Chouteau Profil Plus
1/2 Chef·fe de Partie F/H
Grand Hôtel des Thermes
GROUPE PARTNAIREPubliée il y a 2 jours
- Entreprise
- Groupe Partnaire
- Lieu
- Arzal 56190
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 13.0 Euros à 13.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Description du poste
Votre agence Partnaire située à Vannes (56), disponible et à votre écoute, recrute pour son client situé à Arzal un régleur (H/F).
Comment imaginer votre futur au sein de cette entreprise ? Spécialisée dans le bois composite, cette société s'impose comme le référent en Europe sur le marché de l'aménagement extérieur.
Le poste est à pourvoir en CDI dès maintenant.
Horaires en 3*8 - (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h).
En tant que Régleur (H/F), vos missions s'articulent autour des taches suivantes :
- Assurer le démarrage de la production, réaliser les changements de série (outillages, coloris) et régler les équipements (extrudeuse, moulurière, scie).
- Suivre la conformité des profilés, ajuster les réglages pour éviter les dérives et broyer les rebuts de production.
- Réaliser le conditionnement des produits finis et assurer la maintenance préventive de premier niveau.
- Transmettre les consignes au changement d'équipe, remonter les indicateurs de production et participer activement à la démarche d'amélioration continue Vous êtes issu(e) d'un cursus technique (mécanique, électrotechnique, etc.) et vous valorisez une première expérience réussie (1 à 2 ans), idéalement sur du pilotage de machines ou de la conduite de ligne. Vous êtes à l'aise avec le réglage de machines, la petite maintenance ou le secteur de la plasturgie. Au-delà des compétences, nous recherchons une personne rigoureuse, autonome, sachant s'organiser et appréciant le travail collaboratif.
12,92 EUR brut/heure (temps de pause payé) / Heures supplémentaires et heures de nuit majorées et payées / Paniers repas, prime de transport, prime de salissure et intéressement / Chèques cadeaux, chèques vacances, mutuelle et prévoyance.
Comment imaginer votre futur au sein de cette entreprise ? Spécialisée dans le bois composite, cette société s'impose comme le référent en Europe sur le marché de l'aménagement extérieur.
Le poste est à pourvoir en CDI dès maintenant.
Horaires en 3*8 - (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h).
En tant que Régleur (H/F), vos missions s'articulent autour des taches suivantes :
- Assurer le démarrage de la production, réaliser les changements de série (outillages, coloris) et régler les équipements (extrudeuse, moulurière, scie).
- Suivre la conformité des profilés, ajuster les réglages pour éviter les dérives et broyer les rebuts de production.
- Réaliser le conditionnement des produits finis et assurer la maintenance préventive de premier niveau.
- Transmettre les consignes au changement d'équipe, remonter les indicateurs de production et participer activement à la démarche d'amélioration continue Vous êtes issu(e) d'un cursus technique (mécanique, électrotechnique, etc.) et vous valorisez une première expérience réussie (1 à 2 ans), idéalement sur du pilotage de machines ou de la conduite de ligne. Vous êtes à l'aise avec le réglage de machines, la petite maintenance ou le secteur de la plasturgie. Au-delà des compétences, nous recherchons une personne rigoureuse, autonome, sachant s'organiser et appréciant le travail collaboratif.
12,92 EUR brut/heure (temps de pause payé) / Heures supplémentaires et heures de nuit majorées et payées / Paniers repas, prime de transport, prime de salissure et intéressement / Chèques cadeaux, chèques vacances, mutuelle et prévoyance.
Source : France Travail. Publiée le 7 octobre 2026.
