Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté

Opérateur production H/F

CRIT INTERIMPubliée il y a 6 jours

Intérim

Entreprise: Crit Interim
Lieu: Héry 89550
Contrat: Intérim - 18 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 14.0 Euros à 15.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

Postuler sur le site de l'offre →

Offres proches de celle-ci

Conducteur de ligne H/F — Dole Intérim
Chef de Chantier Réseaux Humides (H/F) — Chalon-sur-Saône Intérim
Conducteur d'engins (H/F) — Nevers Intérim
Soudeur (H/F) — Nevers Intérim
Manoeuvre TP (H/F) — Charité-sur-Loire Intérim
Canalisateur (H/F) — Charité-sur-Loire Intérim

Description du poste

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production, un opérateur de production à Héry (89550) en contrat intérimaire de 18 mois.

- **Secteur d'activité :** Initiation pyrotechnique
- **Lieu :** Héry - 89550
- **Durée du contrat :** Intérim 18 mois
- **Horaires :** 35 heures par semaine en 2x8 ou nuit ou week-end 2x12
- **Expérience souhaitée en domaine industriel :** 1-2 ans

**Mission :**

En tant qu'opérateur de production, vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes dans un environnement industriel hautement sécurisé spécialisé dans l'initiation pyrotechnique :
Préparer les matières premières et les composants pyrotechniques.
Réaliser les opérations de fabrication, d'assemblage ou de chargement des dispositifs.
Utiliser les équipements et outils spécifiques de production.
Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels des produits.
Assurer le conditionnement et l'identification des produits finis.
Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité pyrotechnique et les procédures interne

Vous devrez intervenir en respectant strictement les procédures qualité et sécurité en vigueur.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

- Rigoureux(se), appliqué(e) et attentif(ve) aux consignes
- Appréciant le travail de précision et à l'aise en environnement calme et encadré
- Première expérience en milieu industriel ou en production contrôlée appréciée
- Disponible et adaptable aux différents horaires proposés

Si vous êtes motivé(e), sérieux(se) et prêt(e) à vous investir dans une entreprise innovante, postulez dès maintenant pour rejoindre un site reconnu mondialement pour son expertise en pyrotechnie.

Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 14.0 Euros à 15.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 18 Mois — « …de la production, un opérateur de production à Héry (89550) en contrat intérimaire de 18… » Source : champ « contrat » et texte
Horaires	Temps plein — « Horaires :** 35 heures par semaine en 2x8 ou nuit ou week-end 2x12 » Source : texte de l'annonce
Lieu	Héry 89550 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

« Expérience souhaitée en domaine industriel :** 1-2 ans »
« Première expérience en milieu industriel ou en production contrôlée appréciée »

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle · CSE · chèques vacances

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (3)

2x8 / 3x8: Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).