Offres d'emploi › Bretagne › Fougères
Opérateur / Opératrice de test en électronique (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 h
- Lieu
- Fougères 35300
- Contrat
- Intérim - 18 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Description du poste
Ces postes de Technicien tests en électronique H/F basés à Fougères vous intéressent !
Vous avez envie de vous épanouir et d'évoluer au sein d'une entreprise leader sur son marché ?
Intégré ces postes avec Manpower chez notre client Safran !
Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite) ou contactez Séverine à l'Agence. Vous dépannez et analysez les produits finis dès la phase d'assemblage jusqu'à la carte électronique.
Vous vous assurez de l'efficacité de la réparation et du retour d'expertise vers le client.
Selon votre niveau d'expertise, vous intervenez sur des calculateurs, des cartes ou au service MRO (SAV).
Vous travaillez en horaires d'équipe 2x8 : 5h00/13h00 - 13h00/21h00.
Rémunération : selon votre profil, sur 13 mois.
Par ailleurs, Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes + gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué !
C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon manpower (ou votre compte mon manpower). Vous avez une formation Bac + 2 : BTS Electronique - DUT GEII
ou
Bac +3 : Licence Electronique - Licence Pastel.
Vous maîtrisez l'électronique, l'analyse de schémas électriques, la lecture de plans, les schémas et documentations techniques, les moyens de tests (in situ, fonctionnel, climatique...), les moyens de mesures (multimètre, oscolliscope...),SAP dans votre périmètre.
Vous avez des connaissances en mécanique, informatique, électrotechnique, anglais (lu écrit parlé), normes IPC et ESD, outils bureautiques (Word, Exel...).
Rigueur, organisation, esprit de logique, autonomie, bon relationnel, force de proposition :
Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus ! Contactez moi vite ou postulez en ligne à cette offre !
Ou, vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ? Parrainez-le et gagnez 150€ (selon règlement en vigueur).
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Rémunération : selon votre profil, sur 13 mois.
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C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon manpower (ou votre compte mon manpower). Vous avez une formation Bac + 2 : BTS Electronique - DUT GEII
ou
Bac +3 : Licence Electronique - Licence Pastel.
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Vous avez des connaissances en mécanique, informatique, électrotechnique, anglais (lu écrit parlé), normes IPC et ESD, outils bureautiques (Word, Exel...).
Rigueur, organisation, esprit de logique, autonomie, bon relationnel, force de proposition :
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Source : France Travail. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Intérim - 18 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Vous travaillez en horaires d'équipe 2x8 : 5h00/13h00 - 13h00/21h00. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Fougères 35300 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Durée du contrat | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous avez une formation Bac + 2 : BTS Electronique - DUT GEII »
- « Vous avez des connaissances en mécanique, informatique, électrotechnique, anglais (lu écrit parlé), normes IPC et ESD, outils bureautiques (Word, Exel...). »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quelle est la durée prévue de la mission ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- 2x8 / 3x8
- Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
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