Opérateur/Opératrice d'embouteillage H/F
Temporis Pont AudemerPubliée il y a 20 h
- Entreprise
- Temporis Pont Audemer
- Lieu
- Cormeilles 27260
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Durée du travail
- 35H/semaine
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Description du poste
Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur reconnu dans le secteur de la distillation artisanale, un Opérateur d'embouteillage H/F dans le cadre d'une mission en intérim d'un mois, basée à Cormeille (27).
Votre mission
- Réaliser le contrôle qualité visuel des produits
- Assurer les opérations d'embouteillage
- Veiller à la conformité des produits finis
- Respecter les procédures de production et les règles d'hygiène et de sécurité
- Participer au bon déroulement de la ligne de production
- Effectuer des tâches polyvalentes selon les besoins de l'atelier
Habilitations requises
- Expérience appréciée en tant qu'opérateur de production
- CACES R89 1.3.5
- Connaissance des environnements de production industrielle
- Rigueur, vigilance et respect des consignes de qualité
Rémunération & avantages
- Taux horaire : 12,31e brut /heure €
- Indemnités de fin de mission et congés payés (+21 %)
- Acomptes hebdomadaires possibles
- Compte Épargne Temps (CET)
- Mutuelle (selon conditions)
- Accès au CE (loisirs, cinéma, concerts.)
- Avantages FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants.)
- Application mobile pour la gestion de vos documents
Votre profil
- Vous disposez d'une expérience en tant qu'opérateur de production
- Vous êtes rigoureux(se), attentif(ve) et motivé(e)
- Vous appréciez le travail en équipe et les postes nécessitant précision et répétitivité
Conditions
- Durée : 1 mois
- Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi
Fort d'un réseau de plus de 200 agences d'emploi réparties sur l'ensemble du territoire, votre agence vous accompagne depuis plus de 10 ans dans vos projets professionnels avec proximité et expertise.
Implantée localement, notre agence intervient sur un large bassin d'emploi : Montfort-sur-Risle, Pont-Audemer, Boulleville, Bourg-Achard, Beuzeville, Lisieux, Brionne, Conteville, Honfleur, Épaignes et bien d'autres.
Nous accompagnons chaque jour nos intérimaires dans de nombreux secteurs d'activité : industrie, logistique, BTP, transport, ressources humaines, administratif et tertiaire.
Votre mission
- Réaliser le contrôle qualité visuel des produits
- Assurer les opérations d'embouteillage
- Veiller à la conformité des produits finis
- Respecter les procédures de production et les règles d'hygiène et de sécurité
- Participer au bon déroulement de la ligne de production
- Effectuer des tâches polyvalentes selon les besoins de l'atelier
Habilitations requises
- Expérience appréciée en tant qu'opérateur de production
- CACES R89 1.3.5
- Connaissance des environnements de production industrielle
- Rigueur, vigilance et respect des consignes de qualité
Rémunération & avantages
- Taux horaire : 12,31e brut /heure €
- Indemnités de fin de mission et congés payés (+21 %)
- Acomptes hebdomadaires possibles
- Compte Épargne Temps (CET)
- Mutuelle (selon conditions)
- Accès au CE (loisirs, cinéma, concerts.)
- Avantages FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants.)
- Application mobile pour la gestion de vos documents
Votre profil
- Vous disposez d'une expérience en tant qu'opérateur de production
- Vous êtes rigoureux(se), attentif(ve) et motivé(e)
- Vous appréciez le travail en équipe et les postes nécessitant précision et répétitivité
Conditions
- Durée : 1 mois
- Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi
Fort d'un réseau de plus de 200 agences d'emploi réparties sur l'ensemble du territoire, votre agence vous accompagne depuis plus de 10 ans dans vos projets professionnels avec proximité et expertise.
Implantée localement, notre agence intervient sur un large bassin d'emploi : Montfort-sur-Risle, Pont-Audemer, Boulleville, Bourg-Achard, Beuzeville, Lisieux, Brionne, Conteville, Honfleur, Épaignes et bien d'autres.
Nous accompagnons chaque jour nos intérimaires dans de nombreux secteurs d'activité : industrie, logistique, BTP, transport, ressources humaines, administratif et tertiaire.
Source : France Travail. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 18 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 26 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Intérim - 1 Mois — « Durée : 1 mois » Source : champ « contrat » et texte |
|---|---|
| Horaires | 35H/semaine — « Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Cormeilles 27260 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Habilitations requises »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience appréciée en tant qu'opérateur de production »
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (4)
- CACES
- Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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