Opérateur de production H/F

ManpowerPubliée il y a 1 h

CDD

Entreprise: Manpower
Lieu: Coutances
Contrat: CDD
Secteur: Emplois Autres/Général

Description du poste

Manpower COUTANCES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Opérateur de production (H/F) service PARAGE - Horaires en 2x8 (5h/13h - 13h/21h) - CDD à la semaine (Contrat CDD pour 6/8 mois) - CAP à la fin de la formation avec CDI - La manipulation de chariots / transpalettes est en plus - Pas de travail le week-end - Pas de travail les jours fériés - - Vous aimez le travail en équipe, êtes dynamique et souhaitez intégrer une entreprise sur du long terme - Profil d…

Ceci est un extrait de l'annonce. Lire l'annonce complète sur le site d'origine →

Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 94 fois depuis le 26 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDD — « CDD à la semaine (Contrat CDD pour 6/8 mois) » Source : champ « contrat » et texte
Horaires	« Horaires en 2x8 (5h/13h - 13h/21h) » Source : texte de l'annonce
Lieu	Coutances Source : champ « lieu »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Expérience attendue	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« CAP à la fin de la formation avec CDI »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)