Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Vesoul
Médecin Généraliste (H/F)
- Entreprise
- Prêt Pour l'Emploi
- Lieu
- Vesoul 70000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Mensuel de 6000.0 Euros à 10000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Médecin généraliste
Description du poste
Vos missions :
- Assurer le suivi médical global des patients : consultations, bilans de santé, prescriptions, orientation vers les spécialistes si nécessaire.
- Participer à la coordination pluridisciplinaire (infirmiers, kinésithérapeutes, psychologues, etc.) afin d'assurer une prise en charge complète.
- Contribuer à la prévention, à l'éducation thérapeutique et à la promotion de la santé.
- Participer à la mise en œuvre et à l'amélioration des protocoles médicaux internes.
- Renseigner les dossiers médicaux informatisés (logiciel métier selon l'établissement).
- Selon le poste : participation à des astreintes ou gardes planifiées, en roulement avec l'équipe médicale.
PROFIL RECHERCHÉ :
Votre profil :
- Diplôme : Doctorat en médecine générale, inscription obligatoire à l' Ordre des Médecins en France.
- Expérience : Première expérience appréciée, mais poste également ouvert aux médecins débutants souhaitant s'inscrire dans un projet collectif.
- Qualités humaines : écoute, empathie, rigueur, adaptabilité et sens du travail en équipe.
- Compétences souhaitées : maîtrise des outils informatiques médicaux, intérêt pour la coordination pluridisciplinaire et la médecine préventive.
Nous vous offrons :
- Un CDI temps plein au sein d'un réseau d'établissements partenaires fiables et reconnus.
- Un environnement de travail collaboratif, centré sur la qualité et le respect du rythme de chacun.
- Une rémunération selon profil et expérience, conforme aux conventions collectives en vigueur (CCN 51, 66 ou selon structure d'accueil).
- Accès à la formation continue et à des perspectives d'évolution (médecin coordinateur, médecin référent, etc.).
- Mutuelle, prévoyance, congés supplémentaires selon accords d'entreprise.
Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 10 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 6000.0 Euros à 10000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | 35H/semaine
Travail en journée — « Selon le poste : participation à des astreintes ou gardes planifiées, en roulement avec l'équipe médicale. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Vesoul 70000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Expérience : Première expérience appréciée, mais poste également ouvert aux médecins débutants souhaitant s'inscrire dans un projet collectif. » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 8 000 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de médecin généraliste en France (médiane 8 530 €, la moitié entre 7 060 € et 9 000 € ; 24 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Diplôme : Doctorat en médecine générale, inscription obligatoire à l' Ordre des Médecins en France. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience : Première expérience appréciée, mais poste également ouvert aux médecins débutants souhaitant s'inscrire dans un projet collectif. »
- « Compétences souhaitées : maîtrise des outils informatiques médicaux, intérêt pour la coordination pluridisciplinaire et la médecine préventive. »
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
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