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Offres d'emploi › La Réunion › Saint-Paul

Médecin coordonnateur/trice de CSAPA (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours
CDI
Lieu
Saint-Paul 97460
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activité des médecins généralistes
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Le médecin coordonnateur des deux CSAPA (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie) Sud et Ouest (zones Sud et Ouest du Département) assure la prise en charge médicale qui comprend :
- L'évaluation de la dimension médico-psychologique de la dépendance,
- La recherche des comorbidités somatiques et psychiatriques, la proposition de différents protocoles de prise en charge, incluant notamment le traitement des états
de manque inhérents à la dépendance et des comorbidités,
- L'accompagnement à la réduction des risques,
- L'éducation thérapeutique,
- La prescription et le suivi des traitements médicamenteux, dont les traitements de substitution aux opiacés,
- La proposition d'un sevrage thérapeutique. Si ce sevrage n'est pas directement assuré par le CSAPA, le CSAPA devra accompagner l'usager,
- La prise en compte de la santé de l'usager dans une acception large et pas seulement en tant qu'absence de maladie.
Il permet un accès au système de soins pour tous les usagers du centre selon leurs besoins et sans distinction (qu'il s'agisse d'un premier accès ou de la continuité des soins dans la durée) et participe au développement de l'éducation à la santé.
La coordination médicale assurée par le médecin porte sur :
- l'élaboration, avec le concours de l'équipe soignante et l'encadrement, du projet général de soins s'intégrant dans le projet d'établissement, sa coordination, son évaluation et sa mise en œuvre,
- la participation à la représentation des établissements auprès des autorités sanitaires et des partenaires extérieurs (réunions, séminaires.) ainsi que des médias (télé, presse.),
- l'organisation de la coordination des professionnels de santé salariés et libéraux exerçant dans l'établissement,
- la veille pour l'application des bonnes pratiques en addictologie par la consolidation des connaissances et la montée en compétences des intervenants du CSAPA et l'évaluation de la qualité des soins,
- la contribution auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs en addictologie des prescriptions de médicaments et des produits et prestations, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels.

Source : France Travail. Publiée le 7 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuSaint-Paul 97460
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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