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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine

MACHINISTE CINTRIER - OPERA DE LIMOGES

Date limite de candidature : 9 novembre 2026 (dans 30 jours).

Etablissements publics locauxPubliée le 24 septembre 2026
AutreEmploi public
Entreprise
Etablissements publics locaux — Haute Vienne (87)
Lieu
87
Contrat
Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience
Non renseigné
Secteur
Culture et patrimoine
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Description du poste

Au sein de la direction technique et sous contrôle du chef machiniste et de son adjoint, le(la) machiniste-cintrier(e) assure la mise en œuvre et la manipulation des différents éléments nécessaires au bon déroulement des activités de l’opéra. Il(elle) participera à divers travaux de manutention et de maintenance et il(elle) pourra être amené(e) ponctuellement à assurer des montages à l’extérieur pour les spectacles en tournée et à renforcer l’équipe de la Maison des Arts et de la Danse.
- Assurer le fonctionnement des cintres (porteuses contrebalancées et moteurs) permettant le levage de tous les éléments nécessaires aux spectacles (décors, son, lumières, vidéo, accessoires, costumes) d’une façon rigoureuse et dans le respect des normes de sécurité ;
- Déchargement, montage, manipulation pendant les répétions et représentations, démontage et rechargement des éléments de décors des productions et des spectacles accueillis ;
- Petits travaux de fabrications, réparations et retouches ;
- Divers travaux de chariotage et de maintenance liés à l’activité du théâtre ;
- Montage, exploitation et démontage des dispositifs nécessaires aux manifestations au foyer du public ou tout autre lieu investi par l’Opéra de Limoges ;
- Entretien du matériel, rangement et stockage des fournitures et matériels scéniques.

Profil recherché :
- Expérience à un poste similaire dans le domaine du spectacle ;
- Maîtrise des techniques d’accroche et levage ;
- Maîtrise des techniques de la machinerie contrebalancée ;
- Maîtrise de la compréhension des plans ;
- Capacité à s’intégrer dans une équipe et à partager des projets artistiques ;
- Capacité à porter des charges lourdes et au travail en hauteur ;
- Prudence et respect des consignes ;
- Grande disponibilité.
À propos de l'offre
Informations complémentaires
Pour tous renseignements, merci de contacter Gabriel Desprat, directeur du développement, à l’adresse mail suivante : gabriel.desprat@operalimoges.fr ou par téléphone au 05.55.45.95.47
Merci d’adresser candidature et CV par courrier à l’adresse : Opéra de Limoges, 48 rue Jean Jaurès, 87000 Limoges ou par courriel à l’adresse : francoise.trapinaud@operalimoges.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Fondement juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/12/2026
Métier de référence
Technicienne / Technicien du spectacle
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Adjoint de conservation du Musée (h/f) - COMMUNE D'USSEL
Culture et patrimoine

Source : Choisir le service public. Publiée le 24 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 59 min.

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ContratCatégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Source : champ « contrat »
Lieu87 — « …à assurer des montages à l’extérieur pour les spectacles en tournée et à renforcer l’équipe de la Maison des Arts et de la… »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceNon renseigné
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Vacant à partir du 01/12/2026 »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
Contractuel
Agent public recruté par contrat, sans concours.
Catégories A, B, C
Niveaux de la fonction publique : A (conception, encadrement), B (application, rédaction), C (exécution).
Manutention
Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.

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