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Livreur / Livreuse de plats cuisinés (H/F)

HOPLUNCH HOLDINGPubliée il y a 2 h

CDI

Entreprise: Hoplunch Holding
Lieu: NANTES 44000
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps partiel
Salaire: Horaire de 12.31 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Restauration de type rapide

Description du poste

En prévisions de l'accroissement de notre activité sur NANTES,
Nous cherchons de nouveaux livreurs/livreuses en Kangoo du lundi au vendredi.
- Récupération des plats chez nos restaurants partenaires
- Préparation des commandes par zone de livraison
- Livraison en entreprise (petit utilitaire électrique)
- Entretien des véhicules et du dépôt de livraison

Horaires de travail = du lundi au vendredi, de 09h45 à 13h00

Avantages
- Repas du midi régulièrement offert
- Possibilité d'évolution au sein de l'équipe et diversification des missions selon profil
- Prime d'assiduité (revu à la hausse durant l'hiver)
- Prime de qualité (revu à la hausse durant l'hiver)
- Permis B OBLIGATOIRE DEPUIS 2 ANS MINIMUM

Source : France Travail. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 5 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps partiel — « Nous cherchons de nouveaux livreurs/livreuses en Kangoo du lundi au vendredi. » Source : texte de l'annonce
Lieu	NANTES 44000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Permis B OBLIGATOIRE DEPUIS 2 ANS MINIMUM »

Avantages cités dans l'annonce

Prime d'assiduité · Prime de qualité

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).