Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine
Intervenant médiation équine h/f (H/F)
EQUIT'ESPubliée il y a 5 jours
- Entreprise
- Equit'es
- Lieu
- CHATENET 17210
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Action sociale sans hébergement n.c.a.
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Description du poste
Le LVA thérapeutique éQuiT'es recrute un(e) intervenant(e) en médiation animale CDI à temps plein (35 heures) pour développer et faire vivre son dispositif de médiation équine auprès d'enfants et d'adolescents accueillis au titre de la protection de l'enfance.
Notre LVA accueille des jeunes présentant des parcours de vie complexes et pouvant rencontrer des difficultés relationnelles, émotionnelles, comportementales ou développementales.
Le cheval est ici un véritable partenaire de l'accompagnement, au service du développement, de l'apaisement et de l'épanouissement des jeunes.
VOTRE MISSION
En tant qu' intervenant(e) en médiation animale, vous serez un professionnel ressource au sein du LVA, à l'interface entre le cheval, l'enfant, l'équipe éducative, les professionnels de santé et le projet personnalisé.
Vous concevrez des projets et animerez des séances individualisées ou groupales de médiation équine, adaptées aux besoins et aux capacités de chaque jeune.
Votre intervention pourra comporter des dimensions éducatives, relationnelles, émotionnelles, corporelles et sensorielles, développementales et thérapeutiques, en articulation avec les professionnels de santé.
VOS PRINCIPALES MISSIONS
Auprès des enfants et adolescents
- Réaliser un bilan et une évaluation de l'aptitude du jeune à entrer dans une médiation équine.
- Observer ses capacités, ses besoins et ses réactions dans la relation au cheval.
- Construire la dimension équicie du projet individualisé de l'enfant.
- Proposer et conduire les séances de médiation équine.
- Travailler autour de l'apaisement, de la confiance en soi, de la régulation émotionnelle, de l'attention, de la communication et de l'autonomie.
- Favoriser la responsabilisation et le respect de l'autre.
- Adapter les séances au rythme et à l'état émotionnel du jeune.
- Suivre et évaluer les évolutions.
En lien avec les professionnels de l'éducation et de la santé
Vous travaillerez en collaboration avec les professionnels intervenant auprès des jeunes (éducateurs spécialisés, AES, psychologue, médecin, pédopsychiatre ou psychiatre, infirmier(ère), psychomotricien(ne), ergothérapeute et autres professionnels paramédicaux) :
- Contribuer, dans la limite de vos compétences, à la mise en œuvre d'objectifs thérapeutiques définis avec les professionnels compétents.
- Transmettre des observations issues des séances de médiation équine.
- Participer, lorsque cela est pertinent, aux réunions de synthèse et aux échanges autour des projets personnalisés.
- Respecter le secret professionnel, la confidentialité et les règles de partage d'informations.
ET BIEN SÛR. LES CHEVAUX !
Vous serez également responsable du suivi et du travail des chevaux participants à la médiation :
- Préparation et travail des chevaux.
- Maintien de leur disponibilité et de leur équilibre comportemental.
- Observation de leur état physique et émotionnel.
- Adaptation de la charge de travail.
- Veille au respect de leur bien-être.
- Recherche de l'adéquation entre chaque cheval et chaque jeune.
Chez éQuiT'es, le cheval n'est pas un outil : c'est un partenaire de la relation.
UN TRAVAIL EN ÉQUIPE
Vous travaillerez au quotidien avec l'équipe éducative du LVA. Vos observations pourront contribuer au projet personnalisé et aux synthèses de chaque jeune.
Vous participerez à une dynamique pluridisciplinaire permettant de croiser les regards : éducatif, thérapeutique, équin, familial et institutionnel.
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS
- Une personne passionnée par les chevaux.
- Une personne à l'aise avec les enfants et adolescents.
- Une personne calme, sécurisante et capable de poser un cadre.
- Une personne attentive aux émotions et aux comportements.
- Une personne capable d'observer sans juger.
- Une personne capable de travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Une personne respectueuse du rythme de chaque
Notre LVA accueille des jeunes présentant des parcours de vie complexes et pouvant rencontrer des difficultés relationnelles, émotionnelles, comportementales ou développementales.
Le cheval est ici un véritable partenaire de l'accompagnement, au service du développement, de l'apaisement et de l'épanouissement des jeunes.
VOTRE MISSION
En tant qu' intervenant(e) en médiation animale, vous serez un professionnel ressource au sein du LVA, à l'interface entre le cheval, l'enfant, l'équipe éducative, les professionnels de santé et le projet personnalisé.
Vous concevrez des projets et animerez des séances individualisées ou groupales de médiation équine, adaptées aux besoins et aux capacités de chaque jeune.
Votre intervention pourra comporter des dimensions éducatives, relationnelles, émotionnelles, corporelles et sensorielles, développementales et thérapeutiques, en articulation avec les professionnels de santé.
VOS PRINCIPALES MISSIONS
Auprès des enfants et adolescents
- Réaliser un bilan et une évaluation de l'aptitude du jeune à entrer dans une médiation équine.
- Observer ses capacités, ses besoins et ses réactions dans la relation au cheval.
- Construire la dimension équicie du projet individualisé de l'enfant.
- Proposer et conduire les séances de médiation équine.
- Travailler autour de l'apaisement, de la confiance en soi, de la régulation émotionnelle, de l'attention, de la communication et de l'autonomie.
- Favoriser la responsabilisation et le respect de l'autre.
- Adapter les séances au rythme et à l'état émotionnel du jeune.
- Suivre et évaluer les évolutions.
En lien avec les professionnels de l'éducation et de la santé
Vous travaillerez en collaboration avec les professionnels intervenant auprès des jeunes (éducateurs spécialisés, AES, psychologue, médecin, pédopsychiatre ou psychiatre, infirmier(ère), psychomotricien(ne), ergothérapeute et autres professionnels paramédicaux) :
- Contribuer, dans la limite de vos compétences, à la mise en œuvre d'objectifs thérapeutiques définis avec les professionnels compétents.
- Transmettre des observations issues des séances de médiation équine.
- Participer, lorsque cela est pertinent, aux réunions de synthèse et aux échanges autour des projets personnalisés.
- Respecter le secret professionnel, la confidentialité et les règles de partage d'informations.
ET BIEN SÛR. LES CHEVAUX !
Vous serez également responsable du suivi et du travail des chevaux participants à la médiation :
- Préparation et travail des chevaux.
- Maintien de leur disponibilité et de leur équilibre comportemental.
- Observation de leur état physique et émotionnel.
- Adaptation de la charge de travail.
- Veille au respect de leur bien-être.
- Recherche de l'adéquation entre chaque cheval et chaque jeune.
Chez éQuiT'es, le cheval n'est pas un outil : c'est un partenaire de la relation.
UN TRAVAIL EN ÉQUIPE
Vous travaillerez au quotidien avec l'équipe éducative du LVA. Vos observations pourront contribuer au projet personnalisé et aux synthèses de chaque jeune.
Vous participerez à une dynamique pluridisciplinaire permettant de croiser les regards : éducatif, thérapeutique, équin, familial et institutionnel.
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS
- Une personne passionnée par les chevaux.
- Une personne à l'aise avec les enfants et adolescents.
- Une personne calme, sécurisante et capable de poser un cadre.
- Une personne attentive aux émotions et aux comportements.
- Une personne capable d'observer sans juger.
- Une personne capable de travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Une personne respectueuse du rythme de chaque
Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | CHATENET 17210 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- AES
- Accompagnant éducatif et social.
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