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Offres d'emploi › Pays de la Loire › Nantes

Ingénieur Avant-Vente Réseaux IT H/F

HeliaqPubliée il y a 2 h
CDI
Entreprise
Heliaq
Lieu
Nantes 44000
Contrat
CDI
Durée du travail
37H/semaine Travail en journée
Salaire
Annuel de 45000.0 Euros à 60000.0 Euros
Expérience
Expérience exigée
Secteur
Directeur / Directrice de travaux d'infrastructure
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

RESPONSABILITÉS :

Afin d'accompagner notre développement sur la Région Pays de la Loire, nous recrutons un Ingénieur Avant-Vente Réseaux (H/F).
Basé(e) dans notre agence de Nantes et rattaché(e) au Directeur Technique Régional, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe commerciale pour les aider à construire la proposition de valeur destinée à nos clients et prospects de type PME, ETI et Grands comptes.
Vos missions principales sont :
- Accompagnement et soutien technique de l'équipe commerciale lors de rendez-vous terrain
- Qualification du besoin, audit
- Etablissement d'architectures cibles
- Rédaction de mémoires techniques
- Soutenance
- Réponses à appels d'offre
- Veille technologique
- Participation aux évènements partenaires
Et si on parlait technique ?
Connaissances obligatoires :
- TCP/IP (niveau détail → flux, ports, sessions)
- VLAN / 802.1Q / trunk
- routing L3 : statique + dynamique (OSPF, BGP...)

- NAT / PAT
- DHCP / DNS fonctionnement interne
Sécurité :
- Firewall, VPN, NAC, SASE, NSX
- Concepts Zero Trust / segmentation
- Gestion des accès, PAM, Bastion
Maitrise des environnements : Aruba, Cisco, Fortinet, Paloalto, Microsoft

PROFIL RECHERCHÉ :

Qui êtes-vous ?
Vous êtes de formation Bac +5/+3 vous avez une expérience technique d'au moins 3 ans. Vous bénéficiez d'un sens avéré du service.
Vous disposez d'une première expérience en tant que Consultant Avant-Vente dans le secteur du réseau et du télécom avec un bon vernis technique. Cette expérience étant significative sur les projets de transformation et de sécurisation dans des environnements complexes.
Vous êtes passionné par la technologie, méthodique et rigoureux.
Capacités de communication et qualités rédactionnelles
Capacité d'écoute et d'analyse
Grande rigueur technique et organisationnelle, curiosité technique
Anglais Technique obligatoire
Nous aimons donner sa chance à chacun et permettre à nos collaborateurs de gagner en compétences. En tant qu'interlocuteur technique privilégié de nos clients, nous apprécions les personnalités dynamiques, réactives, enthousiastes et dotées de vraies aptitudes relationnelles.
Autres informations
- Horaires : 36H30 avec 9,5 jours de RTT
- Accord télétravail
- Voiture de fonction
- Mutuelle
- Tickets restaurant : 8€ avec 60% de prise en charge par l'employeur
- Plan épargne groupe
- Prime de participation
Dans le cadre de notre engagement dans la lutte contre toute forme de discrimination dans l'emploi, nous ne recrutons que des compétences et des aptitudes professionnelles. Le savoir être, la capacité à représenter notre entreprise et nos valeurs sont importants pour nous. Nous participons également chaque jour à promouvoir la diversité et agissons pour l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, les jeunes, les seniors, les personnes en situation de handicap...

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Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 45000.0 Euros à 60000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires37H/semaine Travail en journée
Source : champ « durée du travail »
LieuNantes 44000
Source : champ « lieu »
Télétravail« Accord télétravail »
Source : texte de l'annonce
ExpérienceExpérience exigée
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous êtes de formation Bac +5/+3 vous avez une expérience technique d'au moins 3 ans. »
  • « Anglais Technique obligatoire »

Avantages cités dans l'annonce

RTT · Mutuelle · Tickets restaurant · Prime de participation

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
RTT
Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.

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