INFIRMIER DIPLOME D'ETAT - SITE HOPITAL DE FRAIZE - H/F
Centre Hospitalier Intercommunal Hôpitaux du Massif des VosgesPubliée le 15 avril 2026
- Entreprise
- Centre Hospitalier Intercommunal Hôpitaux du Massif des Vosges — Vosges (88)
- Lieu
- 88
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Médical et paramédical
Description du poste
MISSIONS
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Contribuer à l’éducation à la santé et à l’accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Intervenir au sein d’une équipe pluri professionnelle dans la structure.
ACTIVITES
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, …)
Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d’activité
Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d’activité
Conseil pédagogique auprès des personnels, utilisateurs, usagers dans son domaine
Elaboration du projet de soins et du plan de traitement du patient, de la personne
Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commande)
Identification, recensement des besoins et des attentes, spécifiques à son domaine
Réalisation des soins spécifiques à son domaine d’intervention
Réalisation d’études, de travaux de synthèse, relatifs à son domaine d’activité
Rédaction et mise à jour du dossier patient, dans son domaine d’activité
Surveillance de l’état de santé des personnes (patients, résidents, …) dans son domaine d’intervention
SAVOIRS
Communication et relation d’aide
Droit des patients
Gestes et postures – manutention
Gestion du stress
Hygiène hospitalière
Connaissances médicales générales et / ou scientifiques en fonction du domaine d’activité
Méthodes de recherche en soins
Méthode d’analyse de situation
Soins
SAVOIRS FAIRE
Analyser, évaluer la situation clinique d’une personne, d’un groupe de personnes, relatif à son domaine de compétence
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires, consignes relatives à son domaine de compétence
Conduire un entretien d’aide
Eduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins
Elaborer et formaliser un diagnostic de santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
Identifier, analyser des situations d’urgence spécifiques à son domaine de compétence
Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/ préventives.
L'employeur :
Le CHI « Hôpitaux du Massif des Vosges » a été créé au 1er janvier 2022 par la fusion des Centres Hospitaliers de Saint-Dié-des-Vosges, Gérardmer, de l’Etablissement de Santé de Fraize/Foucharupt et du CHI des 5 Vallées de Moyenmoutier et de l’EHPAD Les Charmes, créant ainsi un cadre commun à l’ensemble de leurs activités médicales, chirurgicales, obstétricales, ainsi que l’ensemble de leurs activités d’accueil et de prise en charge médico-sociales.
QUELQUES CHIFFRES :
1224 lits et places
1700 professionnels de santé
135 personnels médicaux et internes
158 millions d’euros de budget
Les HMV c'est aussi :
CGOS (prestations vacances prix réduit, chèques cultures, loisirs, billetterie, …)
Amicale des Hospitaliers,
RTT (proratisés par rapport au temps de travail)
Une maison d’assistantes maternelles au sein du Centre Hospitalier
Tarifs réduits pour le train
RECRUTEMENT
- Voie statutaire (mutation, détachement)
- CDD/CDI
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Contribuer à l’éducation à la santé et à l’accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Intervenir au sein d’une équipe pluri professionnelle dans la structure.
ACTIVITES
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, …)
Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d’activité
Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d’activité
Conseil pédagogique auprès des personnels, utilisateurs, usagers dans son domaine
Elaboration du projet de soins et du plan de traitement du patient, de la personne
Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commande)
Identification, recensement des besoins et des attentes, spécifiques à son domaine
Réalisation des soins spécifiques à son domaine d’intervention
Réalisation d’études, de travaux de synthèse, relatifs à son domaine d’activité
Rédaction et mise à jour du dossier patient, dans son domaine d’activité
Surveillance de l’état de santé des personnes (patients, résidents, …) dans son domaine d’intervention
SAVOIRS
Communication et relation d’aide
Droit des patients
Gestes et postures – manutention
Gestion du stress
Hygiène hospitalière
Connaissances médicales générales et / ou scientifiques en fonction du domaine d’activité
Méthodes de recherche en soins
Méthode d’analyse de situation
Soins
SAVOIRS FAIRE
Analyser, évaluer la situation clinique d’une personne, d’un groupe de personnes, relatif à son domaine de compétence
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires, consignes relatives à son domaine de compétence
Conduire un entretien d’aide
Eduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins
Elaborer et formaliser un diagnostic de santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
Identifier, analyser des situations d’urgence spécifiques à son domaine de compétence
Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/ préventives.
L'employeur :
Le CHI « Hôpitaux du Massif des Vosges » a été créé au 1er janvier 2022 par la fusion des Centres Hospitaliers de Saint-Dié-des-Vosges, Gérardmer, de l’Etablissement de Santé de Fraize/Foucharupt et du CHI des 5 Vallées de Moyenmoutier et de l’EHPAD Les Charmes, créant ainsi un cadre commun à l’ensemble de leurs activités médicales, chirurgicales, obstétricales, ainsi que l’ensemble de leurs activités d’accueil et de prise en charge médico-sociales.
QUELQUES CHIFFRES :
1224 lits et places
1700 professionnels de santé
135 personnels médicaux et internes
158 millions d’euros de budget
Les HMV c'est aussi :
CGOS (prestations vacances prix réduit, chèques cultures, loisirs, billetterie, …)
Amicale des Hospitaliers,
RTT (proratisés par rapport au temps de travail)
Une maison d’assistantes maternelles au sein du Centre Hospitalier
Tarifs réduits pour le train
RECRUTEMENT
- Voie statutaire (mutation, détachement)
- CDD/CDI
Source : Choisir le service public. Publiée le 15 avril 2026.
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