Offres d'emploi › Île-de-France
Infirmier de nuit - Psychiatrie / SAU F/H
Hôpital BicêtrePubliée le 4 mars 2026
- Entreprise
- Hôpital Bicêtre — Val de Marne (94)
- Lieu
- 94
- Contrat
- Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Médical et paramédical
Description du poste
Organiser l’accueil de patients nécessitant des soins psychiatriques
Mission d’écoute et de réassurance des patients et des proches et orientations spécifiques
Suivi du lien avec les CMP des 6 secteurs concernés et autres pour garantir la continuité de la prise en charge psychiatrique
Coordination entre les différents acteurs de soins sur la nuit avec continuité professionnelle avec les équipes de jour
Maintien de la spécificité de l’accueil et de l’activité psychiatrique aux urgences dans les différentes zones d’accueil, d’attente et de soins
Urgence et UHCD
Assurer les transmissions vers les équipes de jour pour une liaison après orientation
Assurer les transmissions vers les équipes de jour pour un travail de coordination vers les structures extrahospitalières sectorisées
Correspondants médicaux, police, pompiers…
PGV (BAO, médecin de garde) et autres hospitalisations psychiatriques
Accueil des familles, informations
CPOA
Les unités mobiles
Psychiatrie
Equipe des urgences du SAU : sensibilisation aux pathologies psychiatriques, aide à la résolution des problèmes de prise en charge complexes psychiatriques présents, protocole de contention
Encadrement des étudiants en soins infirmiers
Participation à des groupes de travail institutionnels
Participation à des actions de formation du service
Prévention et éducation à la santé auprès des patients : traitement, hygiène
Profil recherché :
Diplôme :
- Infirmier diplômée d'Etat
Expériences requises :
- Expérience en psychiatrie (minimum 3 ans)
- Permis de conduire souhaité
Compétences requises :
- Sens de l'organisation et capacité d'adaptation
- Sens de la méthode
- Capacité d'analyse
- Rigueur
- Sens de l'écoute, de l'observation et ouverture d'esprit
- Esprit d'équipe
- Respect des règles de sécurité
- Capacité à gérer les situations conflictuelles et les situations de violence
À propos de l'offre
Métier de référence
Infirmière / Infirmier en soins généraux
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Mission d’écoute et de réassurance des patients et des proches et orientations spécifiques
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Maintien de la spécificité de l’accueil et de l’activité psychiatrique aux urgences dans les différentes zones d’accueil, d’attente et de soins
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Assurer les transmissions vers les équipes de jour pour un travail de coordination vers les structures extrahospitalières sectorisées
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Encadrement des étudiants en soins infirmiers
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Participation à des actions de formation du service
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Diplôme :
- Infirmier diplômée d'Etat
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- Expérience en psychiatrie (minimum 3 ans)
- Permis de conduire souhaité
Compétences requises :
- Sens de l'organisation et capacité d'adaptation
- Sens de la méthode
- Capacité d'analyse
- Rigueur
- Sens de l'écoute, de l'observation et ouverture d'esprit
- Esprit d'équipe
- Respect des règles de sécurité
- Capacité à gérer les situations conflictuelles et les situations de violence
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Source : Choisir le service public. Publiée le 4 mars 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | 94 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Non renseigné Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Expériences requises »
- « Compétences requises »
Ce qui est seulement souhaité
- « Permis de conduire souhaité »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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