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Gestionnaire Conseil de l'Assurance Maladie (H/F)

UCANSSPubliée il y a 1 jour

CDD

Entreprise: Ucanss
Lieu: Châteauroux 36000
Contrat: CDD - 3 Mois
Durée du travail: 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
Salaire: Mensuel de 1917.57 Euros à 1917.57 Euros - Non
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités générales de sécurité sociale

Description du poste

Contexte

Dans le cadre du déploiement du congé supplémentaire de naissance (CSN), nous recherchons un(e) Gestionnaire Conseil de l'Assurance Maladie en CDD de surcroît d'activité, à temps plein.

Lieu de travail : Châteauroux

Rémunération : 1917.57€ bruts mensuels, versée sur 14 mois (gratification annuelle + prime de vacances), soit un salaire brut annuel de 26 845.93€.

Temps de travail : 39 heures/semaine, du lundi au vendredi

Le (la) candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'Organisme.

Mission/Activités

Les principales missions du gestionnaire conseil de l'assurance maladie sont les suivantes :

* Etudier le droit, calculer et verser les prestations, en se référant à la réglementation et aux procédures relatives à la réglementation concernée.
* Gérer la situation administrative des assurés sociaux en s'assurant de l'exhaustivité et de la fiabilité des données enregistrées.
* Assurer la relation client (appels sortants, réponses aux réclamations, aux mails), par des actions de conseil et d'information.
* Appliquer les consignes issues des règles et procédures de la Politique de sécurité du système d'information en vigueur au sein de l'organisme.

Informations complémentaires

Les petits plus qui font la différence :

* Les horaires variables pour adapter vos horaires à vos contraintes (plages variables de 7h15 à 9h30 et de 16h00 à 18h30 ; plages fixes de 9h30 à 11h00 et de 14h00 à 16h00),
* Des tickets déjeuner d'un montant de 11.52€ / jour travaillé, même en télétravail, pris en charge à 60% par l'employeur,
* Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance,
* Une prime d'intéressement
* Une prise en charge à 50% des frais de transports en commun,
* La valorisation des déplacements doux avec l'octroi d'un forfait mobilité durable,
* Jusqu'à 20 jours de RTT par an et des congés conventionnels supplémentaires,
* Le versement d'une prime de crèche,
* Un accès facilité à la formation.

Source : France Travail. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 9 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Mensuel de 1917.57 Euros à 1917.57 Euros - Non Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDD - 3 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	35H/semaine Travail en horaires fractionnés — « Temps de travail : 39 heures/semaine, du lundi au vendredi » Source : texte de l'annonce
Lieu	Châteauroux 36000 — « La valorisation des déplacements doux avec l'octroi d'un forfait mobilité durable, » Source : champ « lieu » et texte
Télétravail	« Des tickets déjeuner d'un montant de 11.52€ / jour travaillé, même en télétravail, pris en charge à 60% par l'employeur, » Source : texte de l'annonce
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

prime de vacances · mutuelle · prime d'intéressement · RTT · prime de crèche

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (3)

RTT: Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).