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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine

Garde d'un nourisson à domicile (H/F)

Mhôme Mont de MarsanPubliée il y a 1 jour
CDI
Lieu
Grenade-sur-l'Adour
Contrat
CDI
Secteur
Unknown
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Description du poste

Le poste de Garde d'un nourisson à domicile (H/F) Garde d'un bébé d'un an ? Horaires : Au plus tôt de 6h30 à 8h30 et au plus tard de 18h30 à 20h00 planning variable. ?️ Missions principales : Emenner et récupérer le bébé à la créche. Veiller au bien-être et à la sécurité du nourrisson. Respecter les routines établies par la famille. Le profil recherché ? Profil recherché : ? Diplôme requis : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) ou équivalent. ? Expérience : Expérience significative e…

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Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« Horaires : Au plus tôt de 6h30 à 8h30 et au plus tard de 18h30 à 20h00 planning variable. ?️ Missions principales : Emenner et récupérer le bébé à la créche. »
Source : texte de l'annonce
LieuGrenade-sur-l'Adour
Source : champ « lieu »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Expérience attendueNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Diplôme requis : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) ou équivalent. ? »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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