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Fp&A Manager (F/H)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 28 min
- Lieu
- Courbevoie 92400
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Office manager
Description du poste
Notre client est un acteur international du secteur automobile qui poursuit le développement de ses activités et de ses marques sur le marché français. Dans un contexte de croissance et de structuration, l'entreprise renforce son équipe financière afin d'accompagner son développement et soutenir la prise de décision des équipes dirigeantes.En tant que FP&A Manager, vous aurez les responsabilités suivantes :
Piloter les cycles de budget, forecast et planification financière en lien avec les équipes finance et opérationnelles ;
Analyser les écarts de performance, identifier les principaux leviers et formuler des recommandations d'amélioration ;
Produire les reportings financiers destinés au management local ainsi qu'aux équipes du siège ;
Assurer la fiabilité, la cohérence et la qualité des données financières ;
Accompagner les fonctions commerciales, marketing, après-vente et opérations sur leurs enjeux financiers ;
Participer à l'amélioration continue des outils, modèles et processus de pilotage de la performance ;
Coordonner les échanges avec les équipes financières internationales et veiller au respect des standards groupe ;
Réaliser des analyses ad hoc destinées à soutenir les décisions stratégiques et opérationnelles.
La rémunération et les avantages sur ce poste sont :
Une rémunération compétitive par rapport au marché
Une fonction à forte visibilité auprès du CFO, du CEO et des équipes internationales ;
Un environnement entrepreneurial offrant un impact direct sur la structuration et la croissance de l'activité ;
Une opportunité d'évoluer dans un groupe international en plein développement ;
Des responsabilités transverses et une forte exposition aux enjeux stratégiques de l'entreprise.
Piloter les cycles de budget, forecast et planification financière en lien avec les équipes finance et opérationnelles ;
Analyser les écarts de performance, identifier les principaux leviers et formuler des recommandations d'amélioration ;
Produire les reportings financiers destinés au management local ainsi qu'aux équipes du siège ;
Assurer la fiabilité, la cohérence et la qualité des données financières ;
Accompagner les fonctions commerciales, marketing, après-vente et opérations sur leurs enjeux financiers ;
Participer à l'amélioration continue des outils, modèles et processus de pilotage de la performance ;
Coordonner les échanges avec les équipes financières internationales et veiller au respect des standards groupe ;
Réaliser des analyses ad hoc destinées à soutenir les décisions stratégiques et opérationnelles.
La rémunération et les avantages sur ce poste sont :
Une rémunération compétitive par rapport au marché
Une fonction à forte visibilité auprès du CFO, du CEO et des équipes internationales ;
Un environnement entrepreneurial offrant un impact direct sur la structuration et la croissance de l'activité ;
Une opportunité d'évoluer dans un groupe international en plein développement ;
Des responsabilités transverses et une forte exposition aux enjeux stratégiques de l'entreprise.
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Courbevoie 92400 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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