Offres d'emploi › Bretagne › Lorient
Formateur en Culture Économique, Juridique et Managériale (H/F)
INSTITUT BRETON D'EDUCATION PERMANENTEPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Institut Breton D'education Permanente
- Lieu
- Lorient 56100
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Horaire de 13.57 Euros à 14.92 Euros
- Expérience
- 24 Mois
- Secteur
- Formation continue d'adultes
Description du poste
IBP Groupe, organisme de formation en Bretagne, recherche un(e) Formateur / Formatrice spécialisé(e) en Culture Économique, Juridique et Managériale (CEJM) pour accompagner des étudiants en formation BTS et favoriser leur réussite aux examens et leur insertion professionnelle.
Vous interviendrez auprès d'un public préparant un BTS et assurerez les enseignements liés à la Culture Économique, Juridique et Managériale, conformément au référentiel de formation.
Vos missions
Vous serez notamment amené(e) à :
Préparer et animer des séances de formation en Culture Économique, Juridique et Managériale (CEJM) ;
Former les étudiants aux fondamentaux de l'économie, du droit et du management ;
Exploiter des situations professionnelles et des cas concrets afin de favoriser la compréhension et la mise en application des notions abordées ;
Développer les capacités d'analyse, de réflexion et d'argumentation des étudiants ;
Accompagner les apprenants dans l'analyse de situations économiques, juridiques et managériales ;
Proposer des exercices, études de cas, mises en situation et entraînements aux épreuves ;
Préparer les étudiants aux attendus de l'épreuve de CEJM du BTS ;
Évaluer les acquis des apprenants et identifier les éventuelles difficultés ;
Mettre en œuvre les actions de remédiation nécessaires ;
Assurer le suivi pédagogique des étudiants et contribuer à leur progression ;
Adapter les méthodes et supports pédagogiques aux différents niveaux et besoins des apprenants ;
Participer, le cas échéant, aux réunions et échanges avec l'équipe pédagogique.
Profil recherché
Vous disposez d'une expérience significative dans l'un ou plusieurs des domaines suivants :
Économie ;
Droit ;
Management ;
Gestion / administration des entreprises ;
Enseignement ou formation auprès d'un public de niveau BTS ou enseignement supérieur.
Vous maîtrisez notamment :
Les fondamentaux de l'économie, du droit et du management ;
Les notions et compétences attendues dans le cadre de l'enseignement de la CEJM en BTS ;
L'analyse de situations professionnelles et l'exploitation d'études de cas ;
Les techniques de transmission et d'animation pédagogique ;
Les outils numériques et bureautiques nécessaires à la préparation et à l'animation des formations.
Une expérience dans la formation d'adultes, l'enseignement supérieur ou la préparation aux examens du BTS est appréciée.
Une qualification dans le domaine de la formation (FPA, titre ou certification équivalente) constitue un plus.
Qualités attendues
Vous êtes reconnu(e) pour votre :
Pédagogie et votre capacité à transmettre ;
Capacité à rendre les notions économiques, juridiques et managériales accessibles et concrètes ;
Écoute et votre capacité d'adaptation ;
Organisation et votre autonomie ;
Qualités relationnelles et votre aisance à l'oral ;
Capacité à accompagner les apprenants dans leur progression ;
Goût du travail en équipe et de la transmission.
Conditions
Type de contrat : CDD
Temps de travail : Temps partiel
Lieu : Lorient
Prise de poste : Dès que possible
Rémunération : 14.92 + prime de précarité 6% + indemnité de congé 12%
Vous souhaitez transmettre vos connaissances, accompagner des étudiants dans leur parcours de formation et contribuer à leur réussite au diplôme ?
Rejoignez IBP Groupe pour partager votre expertise et accompagner les apprenants vers la réussite !
Vous interviendrez auprès d'un public préparant un BTS et assurerez les enseignements liés à la Culture Économique, Juridique et Managériale, conformément au référentiel de formation.
Vos missions
Vous serez notamment amené(e) à :
Préparer et animer des séances de formation en Culture Économique, Juridique et Managériale (CEJM) ;
Former les étudiants aux fondamentaux de l'économie, du droit et du management ;
Exploiter des situations professionnelles et des cas concrets afin de favoriser la compréhension et la mise en application des notions abordées ;
Développer les capacités d'analyse, de réflexion et d'argumentation des étudiants ;
Accompagner les apprenants dans l'analyse de situations économiques, juridiques et managériales ;
Proposer des exercices, études de cas, mises en situation et entraînements aux épreuves ;
Préparer les étudiants aux attendus de l'épreuve de CEJM du BTS ;
Évaluer les acquis des apprenants et identifier les éventuelles difficultés ;
Mettre en œuvre les actions de remédiation nécessaires ;
Assurer le suivi pédagogique des étudiants et contribuer à leur progression ;
Adapter les méthodes et supports pédagogiques aux différents niveaux et besoins des apprenants ;
Participer, le cas échéant, aux réunions et échanges avec l'équipe pédagogique.
Profil recherché
Vous disposez d'une expérience significative dans l'un ou plusieurs des domaines suivants :
Économie ;
Droit ;
Management ;
Gestion / administration des entreprises ;
Enseignement ou formation auprès d'un public de niveau BTS ou enseignement supérieur.
Vous maîtrisez notamment :
Les fondamentaux de l'économie, du droit et du management ;
Les notions et compétences attendues dans le cadre de l'enseignement de la CEJM en BTS ;
L'analyse de situations professionnelles et l'exploitation d'études de cas ;
Les techniques de transmission et d'animation pédagogique ;
Les outils numériques et bureautiques nécessaires à la préparation et à l'animation des formations.
Une expérience dans la formation d'adultes, l'enseignement supérieur ou la préparation aux examens du BTS est appréciée.
Une qualification dans le domaine de la formation (FPA, titre ou certification équivalente) constitue un plus.
Qualités attendues
Vous êtes reconnu(e) pour votre :
Pédagogie et votre capacité à transmettre ;
Capacité à rendre les notions économiques, juridiques et managériales accessibles et concrètes ;
Écoute et votre capacité d'adaptation ;
Organisation et votre autonomie ;
Qualités relationnelles et votre aisance à l'oral ;
Capacité à accompagner les apprenants dans leur progression ;
Goût du travail en équipe et de la transmission.
Conditions
Type de contrat : CDD
Temps de travail : Temps partiel
Lieu : Lorient
Prise de poste : Dès que possible
Rémunération : 14.92 + prime de précarité 6% + indemnité de congé 12%
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Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 23 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 13.57 Euros à 14.92 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Lorient 56100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 24 Mois Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Prise de poste : Dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « …et Managériale (CEJM) pour accompagner des étudiants en formation BTS et favoriser leur réussite aux examens et leur insertion… »
- « Vous interviendrez auprès d'un public préparant un BTS et assurerez les enseignements liés à la Culture Économique, Juridique et Managériale, conformément au référentiel de formation. »
- « Enseignement ou formation auprès d'un public de niveau BTS ou enseignement supérieur. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une expérience dans la formation d'adultes, l'enseignement supérieur ou la préparation aux examens du BTS est appréciée. »
- « Une qualification dans le domaine de la formation (FPA, titre ou certification équivalente) constitue un plus. »
Avantages cités dans l'annonce
prime de précarité
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Prime de précarité
- Indemnité de fin de CDD égale en général à 10 % des salaires bruts.
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