Offres d'emploi › Pays de la Loire › Le Mans
EMPLOYÉ POLYVALENT FUNÉRAIRE / PORTEUR CHAUFFEUR (H/F)
POMPES FUNEBRES CATONPubliée il y a 2 h
- Entreprise
- Pompes Funebres Caton
- Lieu
- Le Mans 72000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1870.0 Euros à 1875.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Services funéraires
Description du poste
Le porteur funéraire accompagne et transporte les défunts de la mise en bière jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Il porte les cercueils et assiste le maître de cérémonie (installations des articles funéraires, des fleurs etc.). Il travaille en équipe, conduit les véhicules funéraires et peut également réaliser des tâches de marbrerie.
Sous la responsabilité du maître de cérémonie et dans le plus grand respect des familles et de leur défunt, vos missions consistent à :
* Accompagner et porter les cercueils lors des convois funéraires, inhumations, crémations, mises en bière, exhumations ou transferts ;
* Présenter les corps en chambre funéraire, à domicile ou en chambre mortuaire ;
* Préparer les cercueils : installation des plaques, capitons, emblèmes, nettoyage et contrôle du matériel ;
* Installer et entretenir le matériel de cérémonie : fleurs, registres, sonorisation, etc. ;
* Conduire les véhicules funéraires dans le respect du code de la route et des règles de sécurité propres à la profession ;
* Veiller à l'entretien et à la propreté des véhicules, des locaux et du matériel
* Effectuer certaines démarches administratives liées aux obsèques ;
* Réaliser des travaux d'atelier ou de marbrerie, et intervenir en cimetière selon les besoins du service, le cas échéant ;
* Assurer les permanences obligatoires (nuits, week-ends, jours fériés, soirs de semaine) selon le planning établi.
Vous avez une première expérience, idéalement acquise sur un poste similaire dans le secteur funéraire.
Vous possédez le permis B, vous êtes mobile et disponible pour intervenir sur l'ensemble de votre secteur.
En tant qu'interlocuteur privilégié des familles en deuil et représentant de l'entreprise, vous faites preuve d'une excellente présentation.
Ponctuel, volontaire et respectueux, vous évoluez au sein d'une équipe soudée où la contribution de chacun est essentielle.
Disponible, discret et à l'écoute, vous accompagnez les familles avec bienveillance, en répondant avec sensibilité à leurs besoins et à leurs attentes.
Conditions de travail :
Poste à temps plein, incluant des astreintes (nuits, week-ends, jours fériés).
Et si c'était vous ?
Quel que soit votre âge, votre formation ou votre parcours, laissez place au hasard et rejoignez la famille Caton !
« Les métiers du funéraire, on y vient parfois par hasard. mais on y reste par passion. »
Sous la responsabilité du maître de cérémonie et dans le plus grand respect des familles et de leur défunt, vos missions consistent à :
* Accompagner et porter les cercueils lors des convois funéraires, inhumations, crémations, mises en bière, exhumations ou transferts ;
* Présenter les corps en chambre funéraire, à domicile ou en chambre mortuaire ;
* Préparer les cercueils : installation des plaques, capitons, emblèmes, nettoyage et contrôle du matériel ;
* Installer et entretenir le matériel de cérémonie : fleurs, registres, sonorisation, etc. ;
* Conduire les véhicules funéraires dans le respect du code de la route et des règles de sécurité propres à la profession ;
* Veiller à l'entretien et à la propreté des véhicules, des locaux et du matériel
* Effectuer certaines démarches administratives liées aux obsèques ;
* Réaliser des travaux d'atelier ou de marbrerie, et intervenir en cimetière selon les besoins du service, le cas échéant ;
* Assurer les permanences obligatoires (nuits, week-ends, jours fériés, soirs de semaine) selon le planning établi.
Vous avez une première expérience, idéalement acquise sur un poste similaire dans le secteur funéraire.
Vous possédez le permis B, vous êtes mobile et disponible pour intervenir sur l'ensemble de votre secteur.
En tant qu'interlocuteur privilégié des familles en deuil et représentant de l'entreprise, vous faites preuve d'une excellente présentation.
Ponctuel, volontaire et respectueux, vous évoluez au sein d'une équipe soudée où la contribution de chacun est essentielle.
Disponible, discret et à l'écoute, vous accompagnez les familles avec bienveillance, en répondant avec sensibilité à leurs besoins et à leurs attentes.
Conditions de travail :
Poste à temps plein, incluant des astreintes (nuits, week-ends, jours fériés).
Et si c'était vous ?
Quel que soit votre âge, votre formation ou votre parcours, laissez place au hasard et rejoignez la famille Caton !
« Les métiers du funéraire, on y vient parfois par hasard. mais on y reste par passion. »
Source : France Travail. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1870.0 Euros à 1875.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Assurer les permanences obligatoires (nuits, week-ends, jours fériés, soirs de semaine) selon le planning établi. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Le Mans 72000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous possédez le permis B, vous êtes mobile et disponible pour intervenir sur l'ensemble de votre secteur. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous avez une première expérience, idéalement acquise sur un poste similaire dans le secteur funéraire. »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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