Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 6 jours

CDD

Lieu: BINIC ETABLES SUR MER 22520
Contrat: CDD - 6 Mois
Durée du travail: Temps plein
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Supermarchés

Description du poste

VOTRE MISSION PRINCIPALE : optimiser le parcours d'achat des clients
Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits !

Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire
Gestion des stocks / Logistique
Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles
Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement

PROFIL RECHERCHE:
Une expérience dans le secteur du commerce ou la vente est un plus, mais votre motivation, votre enthousiasme et votre désir d'apprendre sont tout aussi importants.
Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil.
Salaire selon profil et expérience.

CONDITIONS DE TRAVAIL :
CDD 6 MOIS - 35H
Travail du lundi au dimanche avec 1 jour de repos
Samedis et Dimanches travaillés par roulement.

Source : France Travail. Publiée le 4 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 13 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDD - 6 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « Travail du lundi au dimanche avec 1 jour de repos » Source : texte de l'annonce
Lieu	BINIC ETABLES SUR MER 22520 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. »

Ce qui est seulement souhaité

« Une expérience dans le secteur du commerce ou la vente est un plus, mais votre motivation, votre enthousiasme et votre désir d'apprendre sont tout aussi importants. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)