Offres d'emploi › Centre-Val de Loire
Employe libre service (H/F)
INTERACTION CHARTRESPubliée il y a 2 jours
- Entreprise
- Interaction Chartres
- Lieu
- Barjouville 28630
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Description du poste
interaction recherche pour le compte de son client, une GRANDE DISTRIBUTION, un-e EMPLOYE LIBRE SERVICE H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un contrat d'intérim.
En tant qu'Employé-e Libre Service, vous jouez un rôle essentiel dans la mise en rayon des produits et la présentation soignée des articles pour offrir une expérience client optimale.
Vos missions :
- Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises.
- Mettre en rayon les produits selon les règles d'implantation et de rotation.
- Veiller à la propreté et à l'organisation des rayons.
- Assurer le suivi des stocks et signaler les besoins en réapprovisionnement.
- Accueillir et orienter la clientèle avec courtoisie.
- Participer aux opérations de démarque et de gestion des invendus.
Le/la candidat-e doit posséder les compétences suivantes :
- Rigueur et sens de l'organisation pour gérer efficacement les tâches quotidiennes.
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes.
- Sens du service client et bonne présentation.
- Disponibilité et flexibilité dans les horaires de travail.
Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
En tant qu'Employé-e Libre Service, vous jouez un rôle essentiel dans la mise en rayon des produits et la présentation soignée des articles pour offrir une expérience client optimale.
Vos missions :
- Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises.
- Mettre en rayon les produits selon les règles d'implantation et de rotation.
- Veiller à la propreté et à l'organisation des rayons.
- Assurer le suivi des stocks et signaler les besoins en réapprovisionnement.
- Accueillir et orienter la clientèle avec courtoisie.
- Participer aux opérations de démarque et de gestion des invendus.
Le/la candidat-e doit posséder les compétences suivantes :
- Rigueur et sens de l'organisation pour gérer efficacement les tâches quotidiennes.
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes.
- Sens du service client et bonne présentation.
- Disponibilité et flexibilité dans les horaires de travail.
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Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026.
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