Menu

Offres d'emploi › Pays de la Loire

Employé commercial bazar & Drive H/F

U Les CommerçantsPubliée il y a 59 min
CDI
Lieu
Pouzauges 85700
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Centrales d'achat alimentaires
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Contrat : CDI Temps plein

Service : Employé de rayon

Expérience : Indifférent

Niveau d'études : Indifférent

Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes...

-
Polyvalent(e) et dynamique : Vous passez facilement d'une tâche à l'autre avec méthode et enthousiasme.
-
Orienté(e) client : Que ce soit en rayon ou au Drive, le sourire et le sens du service font partie de votre quotidien.
-
Rigoureux(se) et autonome : Vous avez le souci du détail (affichage des prix, qualité des produits préparés) et le sens des initiatives.

Et nous, alors ?Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :

- Pause de 5% du temps de travail rémunérée
- Poste à temps complet 36,75h avec un jour de repos en plus du dimanche
- Prime annuelle
- Mutuelle
- Prévoyance
- Autres avantages financiers selon ancienneté
- Mobilité interne au sein du magasin
- Autorisations d'absences pour événements familiaux Si vous êtes faits pour coopérer, alors vous êtes peut-être U ? Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 56 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« Poste à temps complet 36,75h avec un jour de repos en plus du dimanche »
Source : texte de l'annonce
LieuPouzauges 85700
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

Prime annuelle · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

Offres similaires en Pays de la Loire

CDI2 420 €/mois

VAL DU MAINEil y a 1 min

CDI

Beaulieu-sous-la-Rocheil y a 1 min