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Électromécanicien / Électromécanicienne d'équipements industriels (H/F)
LE CABRHPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- Le Cabrh
- Lieu
- Lisieux 14100
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Description du poste
Description du poste :
Entreprise :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recherche pour son client, site industriel, un Electromécanicien H/F en CDI.
Détails du poste :
Sous la responsabilité du Responsable Maintenance et au sein d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs , vous assurez le bon fonctionnement des équipements de production et contribuez à garantir la performance des installations industrielles.
À ce titre, vos principales missions sont les suivantes Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les équipements de production.
* Diagnostiquer les pannes et intervenir sur les aspects électriques, automatisés et mécaniques.
* Participer à l'amélioration continue de la fiabilité des installations.
* Renseigner les interventions réalisées dans les outils de suivi.
* Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures en vigueur.
Profil recherché :
Vous êtes issu(e) d'une formation en maintenance industrielle et justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en environnement industriel .
Vous possédez de solides compétences en électricité industrielle et idéalement en automatisme . Des connaissances en soudure seraient appréciées, mais ne sont pas indispensables. Un accompagnement et des formations pourront être proposés afin de développer vos compétences sur certains domaines techniques.
Rigoureux(se), réactif(ve) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous appréciez les environnements industriels exigeants et souhaitez intégrer une entreprise qui investit dans le développement des compétences de ses collaborateurs.
Informations complémentaires :
Horaires 2*8
Entreprise :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recherche pour son client, site industriel, un Electromécanicien H/F en CDI.
Détails du poste :
Sous la responsabilité du Responsable Maintenance et au sein d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs , vous assurez le bon fonctionnement des équipements de production et contribuez à garantir la performance des installations industrielles.
À ce titre, vos principales missions sont les suivantes Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les équipements de production.
* Diagnostiquer les pannes et intervenir sur les aspects électriques, automatisés et mécaniques.
* Participer à l'amélioration continue de la fiabilité des installations.
* Renseigner les interventions réalisées dans les outils de suivi.
* Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures en vigueur.
Profil recherché :
Vous êtes issu(e) d'une formation en maintenance industrielle et justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en environnement industriel .
Vous possédez de solides compétences en électricité industrielle et idéalement en automatisme . Des connaissances en soudure seraient appréciées, mais ne sont pas indispensables. Un accompagnement et des formations pourront être proposés afin de développer vos compétences sur certains domaines techniques.
Rigoureux(se), réactif(ve) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous appréciez les environnements industriels exigeants et souhaitez intégrer une entreprise qui investit dans le développement des compétences de ses collaborateurs.
Informations complémentaires :
Horaires 2*8
Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 12 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Lisieux 14100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) — « Vous êtes issu(e) d'une formation en maintenance industrielle et justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en environnement industriel . » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous possédez de solides compétences en électricité industrielle et idéalement en automatisme . »
- « Des connaissances en soudure seraient appréciées, mais ne sont pas indispensables. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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