Electricien d'installation industrielle / Electricienne d'install (H/F)

RANDSTADPubliée il y a 6 jours

Intérim

Entreprise: Randstad
Lieu: Serres-Castet 64121
Contrat: Intérim - 2 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 14.0 Euros
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Souhaitez-vous contribuer à des projets techniques d'envergure en tant que Chef de chantier électricité H/F, ?
Vous assurez la conduite de chantiers en électricité industrielle, depuis leur préparation jusqu'à leur réception, auprès de sites industriels du Sud Aquitaine
- Vous planifiez les interventions, coordonnez les ressources matérielles et humaines, et veillez au respect des délais, du budget et des exigences de sécurité
- Vous encadrez et accompagnez une équipe de trois à cinq collaboratrices et collaborateurs dans la réalisation des travaux électriques et d'instrumentation
- Vous contrôlez la conformité des installations, assurez le suivi technique du chantier et proposez des solutions adaptées aux besoins des clients

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 2/mois
- Salaire: 14.7 euros/heure

Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
- Véhicule de service

Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires

Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Horaire de 14.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 2 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Serres-Castet 64121 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

Véhicule de service

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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