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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Garde

Ecailler / Ecaillère H/F

Entreprise non communiquéePubliée il y a 5 min
Intérim
Lieu
Garde 83130
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

???? Offre d'emploi : Ecailler H/F
???? Lieu : Toulon
? Horaires : De 1h00 a 10h00
???? Type de mission : Interim (possibilite de renouvellement)

L'agence Temporis Toulon recherche pour l'un de ses clients, specialise dans la livraison de produits de la mer, un(e) Ecailler H/FVotre mission :

Vous integrerez une equipe dynamique et aurez pour principale responsabilite de preparer les poissons avant leur expedition.

A ce titre, vous serez en charge de :

Ecailler, vider et nettoyer les poissons
Respecter les regles d'hygiene et de securite alimentaire
Preparer les commandes en fonction des livraisons prevues
Maintenir votre poste de travail propre et organise

? Profil recherche :

Vous avez une premiere experience en tant qu'ecailler, poissonnier ou dans un poste similaire
Vous etes rigoureux(se), ponctuel(le) et appreciez le travail en horaires decales
Le respect des normes d'hygiene fait partie de vos prioritesConditions :

Travail physique, station debout prolongee, ambiance de travail en temperature fraiche
Horaires de nuit : de 1h00 a 10h00 du matin
Poste base a La Garde, demarrage rapide

Vous aimez travailler les produits de la mer et souhaitez rejoindre une entreprise a taille humaine ? Postulez des maintenant ! Expérience : 1 an

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires« Horaires de nuit : de 1h00 a 10h00 du matin »
Source : texte de l'annonce
LieuGarde 83130
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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