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Offres d'emploi › Normandie

DOMITYS - Employé / Employée de ménage (H/F)

DOMITYSPubliée il y a 7 jours
CDD
Entreprise
Domitys
Lieu
Courseulles-sur-Mer 14470
Contrat
CDD - 2 Mois
Salaire
Mensuel de 1867.0 Euros à 1900.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Gestion de fonds
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Description du poste

Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, vous garantirez un environnement propre et accueillant pour les résidents et deviendrez un acteur clé de leur confort et de la convivialité au sein de la résidence.
En qualité d'Agent de Service Ménage, vous prenez soin des espaces... et du moral de nos résidents !
Vous intervenez pour assurer l'entretien des appartements des résidents en respectant leurs souhaits et leurs besoins spécifiques. Aussi, vous prenez en charge le nettoyage et le repassage du linge qui vous est confié.
Vous veillez également à la propreté des parties communes de la résidence contribuant ainsi à offrir un cadre de vie agréable pour tous.
Enfin, dans le cadre d'hébergements temporaires ou de changement de locataires, vous êtes en charge du nettoyage à blanc et recouche afin de garantir leur parfait état pour les nouveaux arrivants.
+ Pour vous accompagner : à votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration la bonne exécution de vos missions.
Vous êtes idéalement titulaire d'un CAP maintenance et hygiène des locaux ou d'un BEP métiers de l'hygiène et de la propreté. Toutefois, votre détermination et vos expériences peuvent suffire !
Vous disposez d'une expérience dans le domaine de l'entretien, du ménage et de la blanchisserie, et connaissez les spécificités techniques liées aux produits d'entretien (utilisation et risques).
Au-delà de ces qualifications, pour devenir un vrai facilitateur du bien-vieillir DOMITYS, vous devez :

Avoir le sens du service et de l'écoute à l'égard des résidents et de leurs proches
Faire preuve de dynamisme, de rigueur et de discrétion
Être disponible pour travailler 1 week-end sur 2 en roulement

Avantages : CSE (carte vacances, subvention culture, chèque Noël.), ainsi que sur l'hébergement et la restauration en résidences ou dans les hôtels du groupe, dispositif renforcé en faveur de la mobilité interne, prime de cooptation.
La force de notre collectif s'appuie sur chaque collaborateur et leur singularité ! C'est pourquoi, dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts à tous, dans le respect des principes d'équité et d'égalité.
Cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui. Nous sommes impatients de faire votre connaissance !

Source : France Travail. Publiée le 3 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 16 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 1867.0 Euros à 1900.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 2 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires« Être disponible pour travailler 1 week-end sur 2 en roulement »
Source : texte de l'annonce
LieuCourseulles-sur-Mer 14470
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous êtes idéalement titulaire d'un CAP maintenance et hygiène des locaux ou d'un BEP métiers de l'hygiène et de la propreté. »

Avantages cités dans l'annonce

CSE · prime de cooptation

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).

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