Offres d'emploi › Île-de-France › Paris
Diagnostiqueur Immobilier en France (H/F)
DigivodaPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- Digivoda
- Lieu
- Paris
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Diagnostiqueur / Diagnostiqueuse immobilier
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Description du poste
Rejoignez Digivoda CFA, un acteur dynamique dans le secteur du conseil aux entreprises et des services, en tant que Diagnostiqueur Immobilier en Alternance.
Situé partout en France, dans plus de 45 villes, notre partenaire recrute des diagnostiqueur immobilier débutant, avec ou sans expérience.
Vous interviendrez sur les diagnostiques Amiante, Plomb, Gaz, Électricité, DPE, Plomb et Termite (sauf pour certaines régions)
Véhicule fournis et mis à disposition.
Déplacement fréquent
Vos missions
* Effectuer des diagnostics techniques obligatoires pour la vente ou la location de biens immobiliers, y compris les diagnostics de performance énergétique, d'amiante et de plomb.
* Rédiger des rapports précis et détaillés après chaque inspection, conformément aux réglementations en vigueur.
* Maintenir une connaissance à jour des lois et réglementations françaises relatives aux diagnostics immobiliers.
* Utiliser des outils et technologies avancés pour réaliser des évaluations précises et efficaces des propriétés résidentielles et commerciales.
Vos compétences
* Expérience antérieure en tant que Diagnostiqueur Immobilier ou dans un domaine similaire.
* Certification DPE et autres certifications requises pour le diagnostic immobilier en France.
* Bonne connaissance des réglementations et normes françaises en matière de diagnostic immobilier.
* Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs projets simultanément.
* Excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients.
Situé partout en France, dans plus de 45 villes, notre partenaire recrute des diagnostiqueur immobilier débutant, avec ou sans expérience.
Vous interviendrez sur les diagnostiques Amiante, Plomb, Gaz, Électricité, DPE, Plomb et Termite (sauf pour certaines régions)
Véhicule fournis et mis à disposition.
Déplacement fréquent
Vos missions
* Effectuer des diagnostics techniques obligatoires pour la vente ou la location de biens immobiliers, y compris les diagnostics de performance énergétique, d'amiante et de plomb.
* Rédiger des rapports précis et détaillés après chaque inspection, conformément aux réglementations en vigueur.
* Maintenir une connaissance à jour des lois et réglementations françaises relatives aux diagnostics immobiliers.
* Utiliser des outils et technologies avancés pour réaliser des évaluations précises et efficaces des propriétés résidentielles et commerciales.
Vos compétences
* Expérience antérieure en tant que Diagnostiqueur Immobilier ou dans un domaine similaire.
* Certification DPE et autres certifications requises pour le diagnostic immobilier en France.
* Bonne connaissance des réglementations et normes françaises en matière de diagnostic immobilier.
* Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs projets simultanément.
* Excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients.
Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Paris — « Déplacement fréquent » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Expérience exigée — « Situé partout en France, dans plus de 45 villes, notre partenaire recrute des diagnostiqueur immobilier débutant, avec ou sans expérience. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Certification DPE et autres certifications requises pour le diagnostic immobilier en France. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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