Offres d'emploi › Occitanie › Muret
Cuisinier / Chef de partie / Grilladin (H/F)
O SAINT CHRISTOPHEPubliée il y a 5 jours
- Entreprise
- O Saint Christophe
- Lieu
- MURET 31600
- Contrat
- CDD - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 6 Mois - en cuisine
- Secteur
- Restauration traditionnelle
Description du poste
Notre restaurant, situé à Muret, cherche un(e) cuisinier(e) ou Chef de partie ou Grilladin.
Le poste :
Poste en CDD de 3 mois, 35H par semaine.
Emploi du temps aménageable.
Travail le soir les vendredis et samedis uniquement
Fermé le dimanche
Prise de poste immédiate
Avantages :
Salaire négociable selon profil et/ou expérience + primes de pénibilité.
Restauration sur place
Missions:
Vous serez en charge de la préparation et présentation des entrées, des plats et des desserts du restaurant.
Vous avez une première expérience réussie en cuisine ?
Rejoignez-nous !
Vous pouvez directement venir nous rencontrer au restaurant.
Le poste :
Poste en CDD de 3 mois, 35H par semaine.
Emploi du temps aménageable.
Travail le soir les vendredis et samedis uniquement
Fermé le dimanche
Prise de poste immédiate
Avantages :
Salaire négociable selon profil et/ou expérience + primes de pénibilité.
Restauration sur place
Missions:
Vous serez en charge de la préparation et présentation des entrées, des plats et des desserts du restaurant.
Vous avez une première expérience réussie en cuisine ?
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Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD - 3 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein — « Travail le soir les vendredis et samedis uniquement » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | MURET 31600 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 6 Mois - en cuisine Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Prise de poste immédiate » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
primes de pénibilité
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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