Offres d'emploi › Pays de la Loire › Laval
Coordinateur - Coordinatrice en Communication Alternative (H/F)
ADAPEI 53Publiée il y a 3 jours
- Entreprise
- Adapei 53
- Lieu
- LAVAL 53000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Description du poste
L'Adapei53 recrute un-e coordinateur-rice
En CDI, à mi-temps (17.50 heures hebdomadaires), à partir du 16/11/2026, à Laval
Dans le cadre du déploiement d'une Mission départementale d'expertise et d'information en Communication Alternative et Améliorée (CAA) portée par l'Adapei53 et l'APF France handicap, nous recherchons un-e coordinateur-rice pour contribuer au développement de l'accessibilité de la communication sur le territoire.
Votre mission
- Développer et animer le réseau des acteurs de la CAA sur le territoire
- Réceptionner et analyser les demandes puis piloter la mise en œuvre des actions
- Concevoir, organiser et animer des actions de sensibilisation, de partage d'expériences et de formation
- Créer et mettre à disposition des supports, outils et ressources accessibles
- Piloter et coordonner la mission départementale : suivi activités, traçabilité des indicateurs, rapport d'activités, .
- Participer aux réseaux régionaux en CAA
- Favoriser la montée en compétence des environnements (proches, familles, intervenants à domicile, tout lieu d'accueil, .)
Votre profil
- Diplôme de travailleur social de niveau BAC +3 souhaité : éducateur spécialisé, éducateur de jeunes enfants, ...
- Expérience et compétence avérées en Communication Alternative et Améliorée
- Aisance relationnelle, capacité à fédérer, autonomie et aptitude à travailler en réseau
- Bonne connaissance des recommandations de bonnes pratiques de la HAS
Rémunération
- Rémunération selon CCN du 15 mars 1966 et expérience
En CDI, à mi-temps (17.50 heures hebdomadaires), à partir du 16/11/2026, à Laval
Dans le cadre du déploiement d'une Mission départementale d'expertise et d'information en Communication Alternative et Améliorée (CAA) portée par l'Adapei53 et l'APF France handicap, nous recherchons un-e coordinateur-rice pour contribuer au développement de l'accessibilité de la communication sur le territoire.
Votre mission
- Développer et animer le réseau des acteurs de la CAA sur le territoire
- Réceptionner et analyser les demandes puis piloter la mise en œuvre des actions
- Concevoir, organiser et animer des actions de sensibilisation, de partage d'expériences et de formation
- Créer et mettre à disposition des supports, outils et ressources accessibles
- Piloter et coordonner la mission départementale : suivi activités, traçabilité des indicateurs, rapport d'activités, .
- Participer aux réseaux régionaux en CAA
- Favoriser la montée en compétence des environnements (proches, familles, intervenants à domicile, tout lieu d'accueil, .)
Votre profil
- Diplôme de travailleur social de niveau BAC +3 souhaité : éducateur spécialisé, éducateur de jeunes enfants, ...
- Expérience et compétence avérées en Communication Alternative et Améliorée
- Aisance relationnelle, capacité à fédérer, autonomie et aptitude à travailler en réseau
- Bonne connaissance des recommandations de bonnes pratiques de la HAS
Rémunération
- Rémunération selon CCN du 15 mars 1966 et expérience
Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | LAVAL 53000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « En CDI, à mi-temps (17.50 heures hebdomadaires), à partir du 16/11/2026, à Laval » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Diplôme de travailleur social de niveau BAC +3 souhaité : éducateur spécialisé, éducateur de jeunes enfants, ... »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Offres similaires en Pays de la Loire
Serveur / Serveuse de restaurant
LE PARADIS
Agent de Netoyage (H/F)
ISOR EXPLOITATION
ASSISTANT(E) ADV/SERVICE CLIENT H/F - PAYS DE LA LOIRE (H/F)
L'OUVERTURE TRANSPORTEE
Agent d'entretien (H/F)
ISOR EXPLOITATION
Toutes les offres d'emploi à Laval (100 offres, salaires et secteurs qui recrutent)
