Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Conseiller en insertion professionnelle (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 5 jours
- Lieu
- Monistrol-sur-Loire 43120
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Formation continue d'adultes
Description du poste
Vos missions :
En tant que Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle, vous aurez pour mission d'accompagner des demandeurs d'emploi en recherche de reconversion, d'une formation, ou de détermination de projet.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
Réaliser des diagnostics individuels afin d'identifier les compétences, besoins et aspirations des bénéficiaires.
Concevoir et mettre en œuvre des parcours d'accompagnement adaptés à chaque profil.
Animer des ateliers thématiques : techniques de recherche d'emploi, réseautage, optimisation de CV et lettres de motivation, préparation aux entretiens, etc.
Assurer une veille sur le marché de l'emploi et les opportunités professionnelles adaptées aux profils accompagnés.
Mettre en œuvre les actions permettant de faciliter le parcours des bénéficiaires.
Assurer un suivi administratif et rédiger des bilans d'accompagnement.
Profil recherché :
Détenteur(trice) du Titre Professionnel Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP)
Excellente connaissance du marché du travail et des pratiques de recrutement
Capacité à animer des ateliers collectifs et à mener des entretiens individuels
Aisance relationnelle, écoute active et capacité à motiver les candidats
Maîtrise des outils numériques
Type de contrat
CDD
Contrat travail
Durée du travail
17.5 H /semaine Travail en journée
Salaire brut Mensuel de 2 133 Euros pour un temps plein,
En tant que Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle, vous aurez pour mission d'accompagner des demandeurs d'emploi en recherche de reconversion, d'une formation, ou de détermination de projet.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
Réaliser des diagnostics individuels afin d'identifier les compétences, besoins et aspirations des bénéficiaires.
Concevoir et mettre en œuvre des parcours d'accompagnement adaptés à chaque profil.
Animer des ateliers thématiques : techniques de recherche d'emploi, réseautage, optimisation de CV et lettres de motivation, préparation aux entretiens, etc.
Assurer une veille sur le marché de l'emploi et les opportunités professionnelles adaptées aux profils accompagnés.
Mettre en œuvre les actions permettant de faciliter le parcours des bénéficiaires.
Assurer un suivi administratif et rédiger des bilans d'accompagnement.
Profil recherché :
Détenteur(trice) du Titre Professionnel Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP)
Excellente connaissance du marché du travail et des pratiques de recrutement
Capacité à animer des ateliers collectifs et à mener des entretiens individuels
Aisance relationnelle, écoute active et capacité à motiver les candidats
Maîtrise des outils numériques
Type de contrat
CDD
Contrat travail
Durée du travail
17.5 H /semaine Travail en journée
Salaire brut Mensuel de 2 133 Euros pour un temps plein,
Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 29 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Salaire brut Mensuel de 2 133 Euros pour un temps plein, » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Monistrol-sur-Loire 43120 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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