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Offres d'emploi › Bretagne › Ille-et-Vilaine

CONDUCTEUR SPL BÂCHÉ (H/F)

CRIT RENNES BTPPubliée il y a 1 h
CDD
Entreprise
Crit Rennes Btp
Lieu
Ille-et-Vilaine
Contrat
CDD
Secteur
Unknown
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Description du poste

Le poste de CONDUCTEUR SPL BÂCHÉ (H/F) Vos missions : - Effectuer des tournées nationales en SPL - Assurer le transport de marchandises en bâché - Respecter les consignes de sécurité et la réglementation transport - Veiller au bon déroulement des opérations de transport Informations supplémentaires sur le poste : - Travail de jour (départs à 5h) - Départs de Vern sur Seiche - Du lundi au vendredi Type de contrat : intérim Rémunération : selon profil Vous connaissez des Professionnels du transpo…

Ceci est un extrait de l'annonce. Lire l'annonce complète sur le site d'origine →

Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 26 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDD
Source : champ « contrat »
Horaires« Du lundi au vendredi Type de contrat : intérim Rémunération : selon profil Vous connaissez des Professionnels du transpo… »
Source : texte de l'annonce
LieuIlle-et-Vilaine — « Effectuer des tournées nationales en SPL »
Source : champ « lieu » et texte
SalaireNon précisé dans l'annonce
Durée du contratNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Expérience attendueNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quelle est la durée du contrat, et est-il renouvelable ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
Permis CE / SPL
Permis poids lourd avec remorque (semi-remorque, « super poids lourd »).
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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