Conducteur de machines (H/F)

ACTUAL PACY SUR EURE 2058Publiée il y a 1 min

Intérim

Entreprise: Actual Pacy Sur Eure 2058
Lieu: CROISY SUR EURE 27120
Contrat: Intérim - 4 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Annuel de 22405.0 Euros à 27405.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Nous sommes à la recherche d'un(e) conducteur(trice) de machines. Pour cela vous devrez effectuer les tâches suivantes : -Conduire et surveiller les machines de production -Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la qualité des produits -Approvisionner les machines en matières premières -Contrôler la conformité de la production -Réaliser la maintenance de niveau 2 -Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité Pour ce poste, il est nécessaire d'avoir les compétences suivantes : -Expérience en conduite de machine ou de ligne de production -Rigueur, autonomie et sens de l'organisation - Esprit d'équipe et réactivité -Une formation en production industrielle
Nos poses sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 26 min.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Annuel de 22405.0 Euros à 27405.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 4 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	CROISY SUR EURE 27120 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« …les consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité Pour ce poste, il est nécessaire d'avoir les compétences suivantes : -Expérience en conduite de machine ou de ligne de production -Rigueur, autonomie et sens de… »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).