Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Besançon

Conducteur d'engins (H/F)

INTERACTION BESANCONPubliée le 3 octobre 2026

CDI

Entreprise: Interaction Besancon
Lieu: Besançon 25000
Contrat: CDI
Salaire: Horaire de 13.0 Euros à 17.0 Euros - ifm +icp
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

L'agence Interaction recherche pour le compte de son client, un acteur reconnu sur le secteur, un/une Conducteur d'Engins H/F pour un contrat d'intérim. Le/la candidat-e intégrera une équipe dynamique et sera responsable de la manipulation d'équipements lourds sur divers chantiers. Vos missions : - Opérer des engins de chantier pour la réalisation de travaux publics - Assurer le bon fonctionnement et la maintenance de premier niveau des machines - Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité - Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe pour assurer la coordination des tâches

Compétences requises : - Expérience en conduite d'engins de chantier - Connaissance des normes de sécurité en vigueur - Aptitude à travailler en équipe - Capacité à suivre des instructions précises - Sens de l'organisation Avantages du poste: ifm+icp, Salaire: Heure / 12.31EUR - 17EUR. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".

Source : France Travail. Publiée le 3 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 10 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Horaire de 13.0 Euros à 17.0 Euros - ifm +icp Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Besançon 25000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 280 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de conducteur d'engins en France (médiane 2 050 €, la moitié entre 1 920 € et 2 140 € ; 27 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Compétences requises »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)