Conducteur / Conductrice de ligne automatisée en industrie alimentaire (H/F)

Start PeoplePubliée il y a 2 h

CDD

Entreprise: Start People
Lieu: Vitré 35500
Contrat: CDD - 3 Mois
Salaire: Horaire de 12.43 Euros à 13.0 Euros
Expérience: 6 Mois
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

Description du poste

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 180 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Nous recherchons pour un de nos clients, un conducteur de ligne (H/F).

POSTE :
Conducteur de machine 3*8 (H/F)
Au sein de l'atelier de production et après une période de formation, vous êtes chargé (e) :
- Prenez en charge la conduite de machine (démarrage, réglages, maintenance de 1er niveau, alimentation en consommables, contrôle qualité, nettoyage...).
- Respectez les exigences en terme d'hygiène, sécurité et qualité des produits.
- Participez à l'optimisation du fonctionnement du matériel et à la productivité de l'atelier.

Horaire 3*8 du lundi au vendredi
CDD de 6 mois renouvelable

Une rémunération motivante
Salaire fixe (selon expérience) + 13ème mois + Majorations + Intéressement + Participation aux bénéfices.

PROFIL :

Vous avez une expérience dans le domaine de l'industrie ou agroalimentaire. Une sensibilité au milieu de l'industrie agro alimentaire avec expérience en tant que conducteur de machine ou agent de production qui est intéressé(e) par le fonctionnement des machines.
Vous êtes rigoureux(se), dynamique et fiable.

Salaire 12.43€/heure, 10% de fin de mission + 10% de congés payés + compte-épargne temps 6% l'an + mutuelle + participation aux bénéfices selon résultats et ancienneté + avantages CSE Start People : cadeaux CSE, location et voyage, prise en charge partielle de licence sportive, centrale d'achats....selon ancienneté. Parrainage de 50 à 100€/mise en contact concluante

Possibilité d'acompte de paie à la semaine, de formation, d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, location de voiture, crédits, assistance sociale, téléconsultation médicale pour vous et enfants, coaching santé ...),
Vous vous posez toujours la question : « je veux travailler pour cette entreprise » ou « je ne sais pas ». Contactez moi Florence. Je serai ravie de répondre à vos attentes.
J'ai d'ailleurs, pleins d'autres propositions intéressantes à vous partager et qui feront votre bonheur (je l'espère). Ayez confiance, c'est juste vous faire connaître. Un échange gagnant gagnant. Un entretien (téléphonique, teams, physique) cela n'engage à rien. L'objectif étant que vous fassiez partie de la Team prochainement !

Prêt à vous lancer ? Postulez ! 1 2 3 je clique

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 5 fois depuis le 28 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.43 Euros à 13.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDD - 3 Mois — « CDD de 6 mois renouvelable » Source : champ « contrat » et texte
Horaires	« Horaire 3*8 du lundi au vendredi » Source : texte de l'annonce
Lieu	Vitré 35500 Source : champ « lieu »
Expérience	6 Mois Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Prenez en charge la conduite de machine (démarrage, réglages, maintenance de 1er niveau, alimentation en consommables, contrôle qualité, ne… » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

13ème mois · Intéressement · Participation aux bénéfices · mutuelle · CSE

Questions à poser au recruteur

Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (5)

13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Participation: Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).