Commis Plongeur (H/F)
Cette offre n'est plus disponible (pourvue ou retirée par le recruteur le 30 septembre 2026). Voici des offres similaires encore ouvertes.
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DOMAINE DE PYRENE LES MARRONNIERSPubliée le 30 septembre 2026
- Entreprise
- Domaine De Pyrene Les Marronniers
- Lieu
- CAUTERETS 65110
- Contrat
- Saisonnier - 4 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 1 An(s) - Même poste
- Secteur
- Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Description du poste
POUR POSTULER SE PRESENTER AU FORUM "TOUS EN PISTE POUR L'EMPLOI" LE MARDI 06 OCTOBRE DE 09H00 A 12H00 / SALLE DES FETES DE PIERREFITTE NESTALAS (65260)
CONTRAT A POURVOIR DE MI-DECEMBRE 2026 JUSQU'A MI-AVRIL 2027 + possibilité de faire la saison d"été par la suite
* Participe à la préparation et au service des repas en collaboration avec le reste de la brigade
* Participe à toutes les taches habituelles en cuisine (réception marchandises, nettoyage ...)
* Assure la plonge vaisselle et grosse plonge lors des congés du Plongeur notamment
Profil recherché
* Expérience de 3 à 4 ans minimum à ce poste dans la restauration (hôtels, clubs, village de vacances...)
* Possède au minimum un CAP cuisine, connaissance et maitrise de la méthode HACCP
* Un poste nourri avec possibilité de logement, 2 jours de congés par semaine, une mutuelle santé performante, 13° mois (après 12 mois de présence), une prime d'intéressement au résultat.
CONTRAT A POURVOIR DE MI-DECEMBRE 2026 JUSQU'A MI-AVRIL 2027 + possibilité de faire la saison d"été par la suite
* Participe à la préparation et au service des repas en collaboration avec le reste de la brigade
* Participe à toutes les taches habituelles en cuisine (réception marchandises, nettoyage ...)
* Assure la plonge vaisselle et grosse plonge lors des congés du Plongeur notamment
Profil recherché
* Expérience de 3 à 4 ans minimum à ce poste dans la restauration (hôtels, clubs, village de vacances...)
* Possède au minimum un CAP cuisine, connaissance et maitrise de la méthode HACCP
* Un poste nourri avec possibilité de logement, 2 jours de congés par semaine, une mutuelle santé performante, 13° mois (après 12 mois de présence), une prime d'intéressement au résultat.
Source : France Travail. Publiée le 30 septembre 2026.