Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
COLLABORATEUR COMPTABLE (H/F)
Randstad professionalPubliée il y a 1 h
- Entreprise
- Randstad professional
- Lieu
- Ruy-Montceau 38300
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités comptables
Description du poste
Nous recherchons pour un cabinet d'expertise-comptable, un Collaborateur comptable immobilier (H/F).Au sein d'un cabinet à taille humaine et rattaché à l'expert-comptable, vous gérez un portefeuille de clients spécialisé dans l'immobilier.
Vous prenez en charge les dossiers de A à Z: de la saisie, la révision jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale. En relation avec les clients au quotidien, vous échangez essentiellement par mail ou par téléphone avec eux. Le cabinet est prêt à vous former.
Poste en contrat à pourvoir proche de Bourgoin Jallieu
Avantages du poste:
- 2 jours de télétravail
- possibilité de réaliser les 35h sur 4 jours
- très bonne ambiance de travail
- séances de sport proposées par le cabinet sur place
Vous prenez en charge les dossiers de A à Z: de la saisie, la révision jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale. En relation avec les clients au quotidien, vous échangez essentiellement par mail ou par téléphone avec eux. Le cabinet est prêt à vous former.
Poste en contrat à pourvoir proche de Bourgoin Jallieu
Avantages du poste:
- 2 jours de télétravail
- possibilité de réaliser les 35h sur 4 jours
- très bonne ambiance de travail
- séances de sport proposées par le cabinet sur place
Source : France Travail. Publiée le 11 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Ruy-Montceau 38300 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « 2 jours de télétravail » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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