Cheffe-chef d'établissement du collège REP+ Jacques Prévert de Bar-le-Duc
Rectorat de Nancy-MetzPubliée le 15 octobre 2025
- Entreprise
- Rectorat de Nancy-Metz — Meuse (55)
- Lieu
- 55
- Contrat
- financière : 3 — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Salaire
- Catégorie financière : 3
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Direction et pilotage des politiques publiques
Description du poste
Compétences attendues
En matière de pilotage d’une démarche innovante notamment dans les champs des établissements REP+ (pédagogie, vie scolaire, GRH) :
. Savoir impulser une politique éducative et pédagogique innovante
. Savoir préserver des liens de qualité avec l’environnement et plus particulièrement dans le cadre du CUCS ; savoir travailler en partenariat avec les structures locales
. Savoir assurer une gestion des ressources humaines dans le cadre du dispositif REP+
. Savoir accompagner les équipes pédagogiques et assurer la cohérence globale des pratiques pédagogiques innovantes
. Savoir suivre la formation continue des enseignants en lien avec des corps d’inspection IEN/IA-IPR
. Savoir développer un maillage étroit entre les établissements du 1er degré et du 2nd degré
Liées à la spécificité du poste :
. Savoir assurer les tâches de direction quotidiennes en autonomie, notamment la mise à jour quotidienne des emplois de temps via le logiciel
. Savoir accompagner, dynamiser, impulser et évaluer les projets, les expérimentations et les démarches innovantes
- Avoir une bonne connaissance des dispositifs accueillant les EBEP.
Profil recherché :
Poste ouvert à un personnel de direction d’établissement d’enseignement ou de formation relevant du ministère de l’éducation nationale - titulaire
- Expérience de l’éducation prioritaire
- Stabilité souhaitée de 4 à 6 ans
- Disponibilité
Qui sommes-nous ?
Descriptif du service
- Nombre d’élèves : 285
- Environnement : QPV
- Spécificités internes : SEGPA + ULIS + UPE2A + UEE de l’Itep
- Principaux indicateurs de l’établissement accessibles sur le portail académique Archipel
À propos de l'offre
Informations complémentaires
Ce poste est publié dans le cadre des opérations de mobilité du corps des personnels de direction. Se reporter à la note de service ministérielle MEND2521437N du 4 août 2025 sur le mouvement général des personnels de direction, publiée au Bulletin officiel n°32 du 28 août 2025 (pages 52 à 75) pour les modalités de participation.
Statut du poste
Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2026
Métier de référence
Directeur / Directrice d'un établissement public
Des offres d'emplois recommandées pour vous
CHEF ECHELON COORDINATION PRODUCTION
Direction et pilotage des politiques publiques
L'employeur :
Descriptif du service
- Nombre d’élèves : 285
- Environnement : QPV
- Spécificités internes : SEGPA + ULIS + UPE2A + UEE de l’Itep
- Principaux indicateurs de l’établissement accessibles sur le portail académique Archipel
En matière de pilotage d’une démarche innovante notamment dans les champs des établissements REP+ (pédagogie, vie scolaire, GRH) :
. Savoir impulser une politique éducative et pédagogique innovante
. Savoir préserver des liens de qualité avec l’environnement et plus particulièrement dans le cadre du CUCS ; savoir travailler en partenariat avec les structures locales
. Savoir assurer une gestion des ressources humaines dans le cadre du dispositif REP+
. Savoir accompagner les équipes pédagogiques et assurer la cohérence globale des pratiques pédagogiques innovantes
. Savoir suivre la formation continue des enseignants en lien avec des corps d’inspection IEN/IA-IPR
. Savoir développer un maillage étroit entre les établissements du 1er degré et du 2nd degré
Liées à la spécificité du poste :
. Savoir assurer les tâches de direction quotidiennes en autonomie, notamment la mise à jour quotidienne des emplois de temps via le logiciel
. Savoir accompagner, dynamiser, impulser et évaluer les projets, les expérimentations et les démarches innovantes
- Avoir une bonne connaissance des dispositifs accueillant les EBEP.
Profil recherché :
Poste ouvert à un personnel de direction d’établissement d’enseignement ou de formation relevant du ministère de l’éducation nationale - titulaire
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Qui sommes-nous ?
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- Environnement : QPV
- Spécificités internes : SEGPA + ULIS + UPE2A + UEE de l’Itep
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À propos de l'offre
Informations complémentaires
Ce poste est publié dans le cadre des opérations de mobilité du corps des personnels de direction. Se reporter à la note de service ministérielle MEND2521437N du 4 août 2025 sur le mouvement général des personnels de direction, publiée au Bulletin officiel n°32 du 28 août 2025 (pages 52 à 75) pour les modalités de participation.
Statut du poste
Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2026
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- Environnement : QPV
- Spécificités internes : SEGPA + ULIS + UPE2A + UEE de l’Itep
- Principaux indicateurs de l’établissement accessibles sur le portail académique Archipel
Source : Choisir le service public. Publiée le 15 octobre 2025.
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