Chef gérant d'un restaurant collectif dans l'enseignement à Limoux (H/F)
ELIOR 000653Publiée il y a 1 jour
- Entreprise
- Elior 000653
- Lieu
- Limoux 11300
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 35100.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Autres services de restauration n.c.a.
Description du poste
Elior recherche un chef gérant pour un établissement scolaire à Limoux.
Votre expérience sur un poste similaire en restauration collective correspond à ce que nous recherchons.
Le poste débute en novembre 2026 sur un site scolaire à Souilhanels, où vous serez formé(e) et remplacerez le chef gérant en place pendant deux mois. En janvier 2027, vous rejoindrez ensuite le site de Limoux.
Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h à 16h.
Salaire : 2700€ brut/mois + repas sur place avec l'équipe + 18 RTT + PERCO + CSE + prime sur objectifs.
Construisons ensemble le projet qui vous ressemble !
Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte.
Vous aimez l'action et le mouvement. L'adaptabilité est votre point fort, tout comme votre autonomie.
La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre !
Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun :
- #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe.
- L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e)(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus.
- Un groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives.
Votre expérience sur un poste similaire en restauration collective correspond à ce que nous recherchons.
Le poste débute en novembre 2026 sur un site scolaire à Souilhanels, où vous serez formé(e) et remplacerez le chef gérant en place pendant deux mois. En janvier 2027, vous rejoindrez ensuite le site de Limoux.
Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h à 16h.
Salaire : 2700€ brut/mois + repas sur place avec l'équipe + 18 RTT + PERCO + CSE + prime sur objectifs.
Construisons ensemble le projet qui vous ressemble !
Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte.
Vous aimez l'action et le mouvement. L'adaptabilité est votre point fort, tout comme votre autonomie.
La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre !
Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun :
- #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe.
- L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e)(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus.
- Un groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives.
Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 35100.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h à 16h. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Limoux 11300 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
RTT · CSE · prime sur
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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