Chef du Département Sécurité et Détention - DI Rennes Siège

Domaine d’activités n°1 :
Définir et animer une politique en matière de sécurité et de détention :
Formuler les orientations en matière de sécurité et de détention et les traduire en plans d’actions
Définir et négocier des objectifs en matière sécuritaire avec les établissements et les services
Développer les actions en partenariat
Favoriser les projets innovants
Encadrer et planifier les allocations en matière de ressources humaines et financières
Apporter une expertise technique et veiller au respect de la réglementation par les structures
Concevoir des outils de planification et d’évaluation des établissements et des services
Assurer un suivi de l’évolution réglementaire

Domaine d’activités n°2 :
Gérer les affectations et le suivi des personnes détenues:
Gérer les flux carcéraux
Décider de l’orientation des condamnés et proposer celle des condamnés relevant d’une affectation nationale.
Coordonner et organiser la gestion et le suivi des détenus particuliers (TIS, DPS, CO, Médiatiques, Mineurs, Violents, Femmes, GDF, GDS…)
Conseiller les magistrats sur le lieu de dépôt des personnes prévenues
Domaine d’activités n°3 :
Animer et piloter les équipes :
Elaborer une politique de service
Définir le cadre et les conditions de délégations pour les équipes
Planifier et répartir les activités
Veiller à la diffusion des informations descendantes et ascendantes
Responsabiliser ses collaborateurs et favoriser la prise d’initiatives
Contrôler le fonctionnement des équipes
Repérer, prévenir et réguler les dysfonctionnements et les tensions
Participer au développement professionnel des agents
Procéder à l’évaluation des agents
Veiller à l’application de la politique de service
Supervision de l’ERIS
Domaine d’activités n°4 :
Assurer le suivi des incidents, procédures et requêtes :
Assurer le suivi du traitement des incidents
Analyser les incidents et suivre les mesures correctives
Suivre le traitement de la procédure d’isolement,
S’assurer de l’effectivité et de la qualité des réponses aux requêtes des personnes détenues et de leur famille, des autorités judiciaires et administratives diverses
Assurer une veille sur les évènements dans les établissements et services du ressort.
Participe aux astreintes incidents, de nuit et de week-end (permanence DISP).
Soutien juridique aux établissements

Profil recherché :
Connaissances
Connaissance des institutions, des politiques pénales, pénitentiaires, sociales, de prévention, d’insertion et de sécurité
Connaissances juridiques
Connaissance des règles de gestion administrative, budgétaire et financière
Techniques opérationnelles de sécurité passive et active en rapport avec les missions du service public pénitentiaire
Savoir être
Qualités managériales
Capacité d’adaptation
Sens de l’écoute et de la communication

Savoir-faire
Evaluation des facteurs de risque, en lien avec les profils des personnes détenues
Gestion de crise
Expériences professionnelles antérieures souhaitées : à décliner lors de l’entretien
Offres de formation associées à votre prise de poste : /
Perspectives d’évolution professionnelle : /

L'employeur :
Contexte et finalités de la mission
Le Département de la Sécurité et de la Détention est un département de missions. En lien avec l’ensemble des chefs d’établissements et DFSPIP, avec les autres départements de la DISP et la DGAP, il participe à l’application des réglementations et à l’exécution des décisions juridiques concernant les personnes qui font l’objet d’une mesure privative de liberté. Il veille également à appliquer les directives en matière de sécurité. Il assure le suivi de l’Equipe Régionale d’Intervention et de Sécurité.

Le positionnement de la fonction dans l’organisation et son contexte
Le chef du département sécurité et détention est placé sous l’autorité du Directeur Interrégional Adjoint. Il a en charge l’encadrement de cinq unités : Gestion de la Détention, Sécurité, isolement, suivi des profils particuliers, secrétariat auxquels il faut ajouter l’ERIS 35.
Ce département assure le pilotage de la permanence de jour de l’interrégion, et doit assurer la réactivité attendue à la résolution des incidents
Direction Interrégionale des Services Pénitentiaires Grand-Ouest
Département Sécurité et Détention
18 bis rue de Châtillon CS 23131
35031 Rennes Cedex
GROUPE IFSE : 3A
Descriptif du service
Nombre d’agents à encadrer
✔ A : 6 ✔ B : 3 ✔ C : 8 ☐ Sans objet
Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…) : Ordinateur portable. Tablette, téléphone professionnel avec accessibilité des mails. Possibilité d’accéder à une voiture de service selon les besoins.
Composition et effectifs du service : Équipe de direction composée d’une Cheffe d’Établissement, une Adjointe à la Cheffe d’Établissement, 2 Directeurs adjoints, une Attachée d’Administration d’État, un Directeur Technique, un Chef de Détention, une Adjointe au Chef de Détention
Votre hiérarchie : La Cheffe d’Établissement et l’Adjointe au Chef d’Établissement
Vos interlocuteurs métiers : La Direction Interrégionale des Services Pénitentiaires Grand Ouest, tous personnels et intervenants au sein de la structure, autorités administratives et judiciaires.