Offres d'emploi › Guadeloupe › Pointe-À-Pitre
CHEF DE MISSION COMPTABLE (H/F)
Mercato de l'emploiPubliée le 30 septembre 2026
- Entreprise
- Mercato de l'emploi
- Lieu
- Pointe-à-Pitre 97110
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Comptable
Description du poste
RESPONSABILITÉS :
En véritable référent auprès de vos clients, vous prenez en charge un portefeuille que vous pilotez en toute autonomie.
À ce titre, vous aurez notamment pour missions de :
- Gérer et suivre un portefeuille de clients ;
- Superviser la tenue, la révision et la finalisation des dossiers comptables ;
- Organiser et planifier les travaux dans le respect des échéances ;
- Garantir la qualité des dossiers et le respect des obligations comptables, fiscales et professionnelles ;
- Être l'interlocuteur privilégié des clients et répondre à leurs besoins avec autonomie ;
- Les conseiller sur leurs problématiques comptables, fiscales et de gestion ;
- Participer au développement et à la fidélisation du portefeuille ;
- Contribuer à l'amélioration des méthodes et procédures de travail du cabinet.
PROFIL RECHERCHÉ :
Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité de niveau Bac +3 à Bac +5, vous justifiez d'une expérience significative acquise en cabinet d'expertise comptable.
Vous maîtrisez les règles comptables et fiscales ainsi que les normes professionnelles, et êtes à l'aise dans la révision de dossiers, y compris sur des problématiques plus complexes.
Vous savez gérer vos priorités, travailler avec autonomie et maintenir un haut niveau de qualité dans le suivi de vos dossiers.
Votre sens du service client et vos qualités relationnelles seront de véritables atouts dans cette fonction.
Rigueur, organisation et esprit d'analyse compléteront votre profil.
Les conditions
- Rémunération attractive, selon profil et expérience, avec variable en complément ;
- Une fonction offrant autonomie, technicité et proximité avec les clients ;
- Un environnement structuré permettant de développer durablement son expertise.
En véritable référent auprès de vos clients, vous prenez en charge un portefeuille que vous pilotez en toute autonomie.
À ce titre, vous aurez notamment pour missions de :
- Gérer et suivre un portefeuille de clients ;
- Superviser la tenue, la révision et la finalisation des dossiers comptables ;
- Organiser et planifier les travaux dans le respect des échéances ;
- Garantir la qualité des dossiers et le respect des obligations comptables, fiscales et professionnelles ;
- Être l'interlocuteur privilégié des clients et répondre à leurs besoins avec autonomie ;
- Les conseiller sur leurs problématiques comptables, fiscales et de gestion ;
- Participer au développement et à la fidélisation du portefeuille ;
- Contribuer à l'amélioration des méthodes et procédures de travail du cabinet.
PROFIL RECHERCHÉ :
Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité de niveau Bac +3 à Bac +5, vous justifiez d'une expérience significative acquise en cabinet d'expertise comptable.
Vous maîtrisez les règles comptables et fiscales ainsi que les normes professionnelles, et êtes à l'aise dans la révision de dossiers, y compris sur des problématiques plus complexes.
Vous savez gérer vos priorités, travailler avec autonomie et maintenir un haut niveau de qualité dans le suivi de vos dossiers.
Votre sens du service client et vos qualités relationnelles seront de véritables atouts dans cette fonction.
Rigueur, organisation et esprit d'analyse compléteront votre profil.
Les conditions
- Rémunération attractive, selon profil et expérience, avec variable en complément ;
- Une fonction offrant autonomie, technicité et proximité avec les clients ;
- Un environnement structuré permettant de développer durablement son expertise.
Source : France Travail. Publiée le 30 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 15 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | 35H/semaine
Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Pointe-à-Pitre 97110 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Expérience exigée Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité de niveau Bac +3 à Bac +5, vous justifiez d'une expérience significative acquise en cabinet d'expertise comptable. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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