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Chef d'Équipe Menuisier H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 7 min
- Lieu
- Guenrouet 44530
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Description du poste
Votre agence Triangle Intérim de REDON recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux de menuiserie métallique et serrurerie, un Chef d'Équipe Menuisier (h/f).En tant que chef d'équipe menuisier, vous serez en charge de :- Organiser et réaliser les chantiers dans le respect des fiches travaux et consignes de départ ;- Encadrer, accompagner et former les apprentis ;- Garantir la qualité des réalisations (finitions, respect des délais et temps d'exécution) ;- Veiller au respect des règles de sécurité et à la propreté des chantiers et de l'atelier ;- Identifier les points techniques sensibles et anticiper les besoins matériels ;- Assurer la réception des chantiers réalisés.Vous devez justifier d'une première expérience similaire et d'un CAP/BP en menuiserie.
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Guenrouet 44530 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).