Chargé(e) du recrutement et de l'affectation des agents contractuels
Date limite de candidature : 11 octobre 2026 (dans 2 jours).
Etablissements publics locauxPubliée le 11 septembre 2026
- Entreprise
- Etablissements publics locaux — Côtes d Armor (22)
- Lieu
- 22
- Contrat
- Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Ressources humaines
Description du poste
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o022260911000295-charge-e-recrutement-affectation-agents-contractuels?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché :
Vos atouts techniques :
• Bonne maîtrise du recrutement : conduite d’entretiens, analyse de profils, détection des potentiels.
• Aisance avec les outils numériques et logiciels métiers (saisie, tableaux de bord, GRC…).
• Connaissance des collectivités territoriales et de la Fonction publique territoriale (appréciée).
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à travailler avec réactivité.
Vos qualités humaines :
• Sens du collectif : vous aimez travailler en équipe, partager l’information, vous appuyer sur les expertises internes.
• Excellentes aptitudes relationnelles, écoute active, diplomatie, empathie.
• Rigueur, méthode, organisation dans un quotidien qui nécessite réactivité et priorisation.
• Curiosité, ouverture d’esprit, sens du service public.
• Résistance au stress, maîtrise de soi, pédagogie.
À propos de l'offre
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV à adresser à : M. le Président du Centre de Gestion des Côtes d'Armor - Eleusis 2
1 Rue Pierre et Marie Curie B.P. 417 - 22194 PLERIN Cédex
A l’adresse mail : recrutements.permanents@cdg22.fr
Contact :
- Alan LE CAIN, Coordonnateur Pôle recrutement au sein du service Missions temporaires : alan.le.cain@cdg22.fr / Ligne directe : 02 96 58 24 94
- Frédéric THOMAS, Responsable service Missions Temporaires : frederic.thomas@cdg22.fr / Ligne directe : 06 15 43 14 20
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe
Fondement juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/01/2027
Métier de référence
Chargée / Chargé du recrutement
Des offres d'emplois recommandées pour vous
Assistant services à la population (h/f) - COMMUNE DE KERMARIA-SULARD
Ressources humaines
Profil recherché :
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• Bonne maîtrise du recrutement : conduite d’entretiens, analyse de profils, détection des potentiels.
• Aisance avec les outils numériques et logiciels métiers (saisie, tableaux de bord, GRC…).
• Connaissance des collectivités territoriales et de la Fonction publique territoriale (appréciée).
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à travailler avec réactivité.
Vos qualités humaines :
• Sens du collectif : vous aimez travailler en équipe, partager l’information, vous appuyer sur les expertises internes.
• Excellentes aptitudes relationnelles, écoute active, diplomatie, empathie.
• Rigueur, méthode, organisation dans un quotidien qui nécessite réactivité et priorisation.
• Curiosité, ouverture d’esprit, sens du service public.
• Résistance au stress, maîtrise de soi, pédagogie.
À propos de l'offre
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV à adresser à : M. le Président du Centre de Gestion des Côtes d'Armor - Eleusis 2
1 Rue Pierre et Marie Curie B.P. 417 - 22194 PLERIN Cédex
A l’adresse mail : recrutements.permanents@cdg22.fr
Contact :
- Alan LE CAIN, Coordonnateur Pôle recrutement au sein du service Missions temporaires : alan.le.cain@cdg22.fr / Ligne directe : 02 96 58 24 94
- Frédéric THOMAS, Responsable service Missions Temporaires : frederic.thomas@cdg22.fr / Ligne directe : 06 15 43 14 20
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe
Fondement juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/01/2027
Métier de référence
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Ressources humaines
Source : Choisir le service public. Publiée le 11 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 13 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | 22 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Non renseigné Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Vacant à partir du 01/01/2027 » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Connaissance des collectivités territoriales et de la Fonction publique territoriale (appréciée). »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
