chargé (e) de mission- Ville-hôpital et nouvelles organisations- Stage de 6mois F/H

Rattaché(e) au département « ville-hôpital et nouvelles organisations », le ou la stagiaire prendra ses fonctions en janvier 2027 et sera en charge pour une durée de 6 mois de :
Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie des coopérations ville-hôpital de l’AP-HP dans le cadre du projet d’établissement :
· Appui à la cheffe de projet et au reste de l’équipe ville-hôpital pour l’élaboration d’une stratégie sur la sécurisation des retours à domicile pour les patients en situation complexe et la mise en œuvre de la feuille de route institutionnelle pour améliorer la sortie d’hospitalisation.
· Appui à la cheffe de projet sur les divers travaux relatifs aux coopérations ville-hôpital existantes : banque d’actions de coopération ; modélisation des actions de coopérations socles avec les CPTS et autres travaux d’analyse permettant de contribuer à la connaissance de l’insertion des sites de l’AP-HP dans les territoires.
· Participer au déploiement de Direct AP-HP, espace sécurisé permettant aux médecins hors AP-HP, notamment de ville, de pouvoir échanger avec des médecins de l’AP-HP à propos de la prise en charge de leurs patients. Cela comprend :
o Assurer la communication auprès des équipes hospitalières et de ville, des tutelles selon les demandes
o Renforcer l’offre existante : accompagner les référents locaux et les équipes cliniques pour structurer une offre d’échanges, travailler sur les stratégies du déploiement de chaque spécialité sur la plateforme.
o Suivre les usages, participer à l’élaboration d’un protocole d’évaluation, prioriser les évolutions de l’outil
· Participer à l’animation autour des coopérations ville-hôpital
o Participer aux différents groupes de travail sur ces thématiques, pouvant inclure des acteurs du territoire
o Participer à l’animation du réseau des référents ville-hôpital de l’AP-HP
o Participer au groupe de travail national inter CHU ville-hôpital
Le ou la stagiaire contribuera à un projet stratégique mêlant politiques publiques de santé, transformation des parcours de soins et des organisations médico-soignantes et coopération ville-hôpital.
Il ou elle participera à l’accompagnement de la mise en œuvre de ces nouvelles structures sur plusieurs hôpitaux de l’AP-HP, notamment en :
· Participant à la mise en place de la comitologie de pilotage du projet, regroupant différents acteurs du siège et des GHU
· Structurant des outils de pilotage pour suivre l’avancement du projet
· Structurant des supports et en participant aux réunions nécessaires au portage et à la promotion du projet
· Participant à différents échanges avec les équipes impliquées dans la mise en œuvre.

Profil recherché :
FORMATION/EXPERIENCE :
• Formation / diplôme : Master 2 en organisation, santé publique, politiques publiques
• Sensibilité aux politiques publiques dans le champ de la santé et de la médecine de ville
• La connaissance du monde hospitalier, une expérience hospitalière ou dans le conseil est un plus
SAVOIR FAIRE REQUIS :
• Capacités d'analyse et de synthèse
• Capacités rédactionnelles (notes, rapports) et d'expression (présentations)
• Capacité de gestion / analyse de données, tableaux de bord et enquêtes (maitrise d'Excel)
SAVOIR ETRE REQUIS :
• Rigueur, organisation, proactivité et autonomie
• Sens du travail en équipe et adhésion au mode de travail transversal et en gestion de projet
• Capacité d'adaptation face à différents interlocuteurs
À propos de l'offre
Métier de référence
Assistante / Assistant socio-éducatif
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Social, enfance et famille