Offres d'emploi › Pays de la Loire
Chargé(e) de mission suivi statutaire/dispositifs des personnels enseignants
Rectorat de NantesPubliée le 21 septembre 2026
- Entreprise
- Rectorat de Nantes — Loire Atlantique (44)
- Lieu
- 44
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné · Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
- Secteur
- Direction et pilotage des politiques publiques
Description du poste
Suivi des personnels enseignants et d’éducation stagiaires et de la titularisation des professeurs agrégés (notes, communication, lien INSPE, démarches numériques, COMPAS, lien DRASI, instances, suivi BOE…)
Coordination du suivi des postes adaptés des 1er et 2nd degrés en lien avec une collègue gestionnaire (note, accompagnement Colibris, pilotage et suivi GT, enquêtes MEN…)
Pilotage et suivi des allègements de service
Appui à l’instruction et au suivi des procédures disciplinaires en lien avec l’adjointe au chef de division et la chargée de mission RH (note de synthèse, rapports introductifs, lien avec les référents justice, CAPA…)
Appui juridique global à la DIPE pour des questions réglementaires de gestion, non relatives à la paie
Référent DIPE base de données sociales/Rapport social unique
Co-référent élections professionnelles
Principaux interlocuteurs : Rectorat - Services de l'administration centrale - EPLE du ressort académique
Profil recherché :
Connaissances :
Code général de la fonction publique
Organisation et fonctionnement de l’Éducation nationale
Maitrise des outils bureautiques
Savoir-faire :
Suivi rigoureux des dossiers individuels et collectifs.
Rédaction de documents professionnels (notes, rapports, synthèses).
Animation de groupes de travail et réunions.
Coordination avec les services internes et externes.
Analyse de données et production de tableaux de bord.
Synthèse d’informations pour les décideurs.
Interprétation des textes réglementaires.
Adaptation du discours selon les interlocuteurs (agents, cadres, instances).
Accompagnement et conseil aux agents et établissements.
Compétences comportementales :
Rigueur et organisation
Neutralité et impartialité
Autonomie et polyvalence
Discrétion
Esprit d’équipe
Adaptabilité
L'employeur :
L'académie de Nantes est en charge de la mise en œuvre de la politique du Ministère de l’Éducation nationale, de l’Enseignement supérieur et de la Recherche ainsi que de l’accès de chacun aux savoirs et au développement de l’enseignement de la maternelle au supérieur. Elle s'étend sur cinq départements - Loire Atlantique, Maine et Loire, Vendée, Sarthe et Mayenne.
Elle offre de nombreuses opportunités d’emploi, dans les écoles, les collèges et les lycées, au sein des services académiques (rectorat, services départementaux de l’Éducation nationale).
Pour plus d’information, vous pouvez vous reporter au site académique à l’adresse suivante : https://www.ac-nantes.fr/la-region-academique-pays-de-la-loire-121643.
REJOIGNEZ-NOUS
Descriptif du service
La DIPE assure les missions essentielles aux gestions administrative et financière des enseignants du second degré public de l’académie, qu’ils soient titulaires, contractuels ou stagiaires. Elle pilote la gestion des affectations des agents, le recrutement et l’affectation des contractuels, ainsi que le suivi des carrières, incluant les promotions, les mutations, tout en veillant à l’application des textes réglementaires.
Coordination du suivi des postes adaptés des 1er et 2nd degrés en lien avec une collègue gestionnaire (note, accompagnement Colibris, pilotage et suivi GT, enquêtes MEN…)
Pilotage et suivi des allègements de service
Appui à l’instruction et au suivi des procédures disciplinaires en lien avec l’adjointe au chef de division et la chargée de mission RH (note de synthèse, rapports introductifs, lien avec les référents justice, CAPA…)
Appui juridique global à la DIPE pour des questions réglementaires de gestion, non relatives à la paie
Référent DIPE base de données sociales/Rapport social unique
Co-référent élections professionnelles
Principaux interlocuteurs : Rectorat - Services de l'administration centrale - EPLE du ressort académique
Profil recherché :
Connaissances :
Code général de la fonction publique
Organisation et fonctionnement de l’Éducation nationale
Maitrise des outils bureautiques
Savoir-faire :
Suivi rigoureux des dossiers individuels et collectifs.
Rédaction de documents professionnels (notes, rapports, synthèses).
Animation de groupes de travail et réunions.
Coordination avec les services internes et externes.
Analyse de données et production de tableaux de bord.
Synthèse d’informations pour les décideurs.
Interprétation des textes réglementaires.
Adaptation du discours selon les interlocuteurs (agents, cadres, instances).
Accompagnement et conseil aux agents et établissements.
Compétences comportementales :
Rigueur et organisation
Neutralité et impartialité
Autonomie et polyvalence
Discrétion
Esprit d’équipe
Adaptabilité
L'employeur :
L'académie de Nantes est en charge de la mise en œuvre de la politique du Ministère de l’Éducation nationale, de l’Enseignement supérieur et de la Recherche ainsi que de l’accès de chacun aux savoirs et au développement de l’enseignement de la maternelle au supérieur. Elle s'étend sur cinq départements - Loire Atlantique, Maine et Loire, Vendée, Sarthe et Mayenne.
Elle offre de nombreuses opportunités d’emploi, dans les écoles, les collèges et les lycées, au sein des services académiques (rectorat, services départementaux de l’Éducation nationale).
Pour plus d’information, vous pouvez vous reporter au site académique à l’adresse suivante : https://www.ac-nantes.fr/la-region-academique-pays-de-la-loire-121643.
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Descriptif du service
La DIPE assure les missions essentielles aux gestions administrative et financière des enseignants du second degré public de l’académie, qu’ils soient titulaires, contractuels ou stagiaires. Elle pilote la gestion des affectations des agents, le recrutement et l’affectation des contractuels, ainsi que le suivi des carrières, incluant les promotions, les mutations, tout en veillant à l’application des textes réglementaires.
Source : Choisir le service public. Publiée le 21 septembre 2026.
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