Offres d'emploi › Hauts-de-France
CHARGE-E DE MISSION POLITIQUES SOCIALES DU LOGEMENT
Direction Départementale des Territoires et de la Mer du Pas-de-Calais (DDTM 62)Publiée il y a 2 jours
- Entreprise
- Direction Départementale des Territoires et de la Mer du Pas-de-Calais (DDTM 62) — Pas de Calais (62)
- Lieu
- 62
- Contrat
- Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Direction et pilotage des politiques publiques
Description du poste
? participer au suivi du relogement des dossiers DALO (droit au logement opposable) et représenter l?État lors des Commissions d?Attributions de Logement (CAL) auprès des bailleurs sociaux du territoire,
? Instruire les dossiers de recours DALO sur un arrondissement : réception, vérification et enregistrement
? Assurer la complétude des dossiers auprès des requérants et des différents partenaires (notamment CAF, MSA, Maisons Départementales des Solidarités, CCAS, Associations, Bailleurs Sociaux).
? Présenter les dossiers en commission mensuelle.
? Élaborer les différentes notifications en veillant à la motivation de l?argumentaire
? Renseigner les requérants et les partenaires.
? Participer à la rédaction des rapports et des documents statistiques et aux analyses sur les thématiques du relogement des ménages prioritaires (et en particulier sur les personnes en situation de handicap, les femmes victimes de violence, les personnes menacées d?expulsion) par territoire afin de renseigner les partenaires
? participer à la préparation de réunions de formations sur le DALO et sur le logement social.
Profil recherché :
Connaissances souhaitées:
- Bases de l?environnement institutionnel et droit administratif
- Logiciels de bureautique « open office » (traitement de texte et tableur...), Osiris, Chorus formulaire
Savoir-faire :
- Instruire et valider des dossiers spécifiques
- Travailler en équipe et autonomie
- Synthétiser des informations, des données
Savoir être :
- Faire preuve de rigueur méthodologique et avoir le sens de l?organisation
- Capacité d?adaptation et de réactivité
- Sens des relations humaines en interne et avec les partenaires extérieurs
L'employeur :
Le Pôle Insertion et Accès à l?Autonomie s?inscrit dans la perspective du Service Public de l'Insertion et de l'Emploi (SPIE) dont l?objectif est le renforcement du parcours de sortie de la pauvreté par l'accès à l'emploi en prenant en compte la globalité des freins tel que l?accès aux droits sociaux notamment le logement, la santé, la mobilité.
Les missions du Pôle consistent à :
- mettre en ?uvre, coordonner et piloter la politique d?insertion des populations vulnérables par l?activité économique ;
- mettre en ?uvre, coordonner et piloter la politique d?accès au logement des plus défavorisés ;
-mettre en ?uvre les dispositifs d?accompagnement pour l?accès et le maintien dans le logement des personnes vulnérables.
Le Pôle est composé de 20 agents, répartis en 3 unités de travail dont l?unité fonctions sociales du logement qui recrute sur ce poste.
? Instruire les dossiers de recours DALO sur un arrondissement : réception, vérification et enregistrement
? Assurer la complétude des dossiers auprès des requérants et des différents partenaires (notamment CAF, MSA, Maisons Départementales des Solidarités, CCAS, Associations, Bailleurs Sociaux).
? Présenter les dossiers en commission mensuelle.
? Élaborer les différentes notifications en veillant à la motivation de l?argumentaire
? Renseigner les requérants et les partenaires.
? Participer à la rédaction des rapports et des documents statistiques et aux analyses sur les thématiques du relogement des ménages prioritaires (et en particulier sur les personnes en situation de handicap, les femmes victimes de violence, les personnes menacées d?expulsion) par territoire afin de renseigner les partenaires
? participer à la préparation de réunions de formations sur le DALO et sur le logement social.
Profil recherché :
Connaissances souhaitées:
- Bases de l?environnement institutionnel et droit administratif
- Logiciels de bureautique « open office » (traitement de texte et tableur...), Osiris, Chorus formulaire
Savoir-faire :
- Instruire et valider des dossiers spécifiques
- Travailler en équipe et autonomie
- Synthétiser des informations, des données
Savoir être :
- Faire preuve de rigueur méthodologique et avoir le sens de l?organisation
- Capacité d?adaptation et de réactivité
- Sens des relations humaines en interne et avec les partenaires extérieurs
L'employeur :
Le Pôle Insertion et Accès à l?Autonomie s?inscrit dans la perspective du Service Public de l'Insertion et de l'Emploi (SPIE) dont l?objectif est le renforcement du parcours de sortie de la pauvreté par l'accès à l'emploi en prenant en compte la globalité des freins tel que l?accès aux droits sociaux notamment le logement, la santé, la mobilité.
Les missions du Pôle consistent à :
- mettre en ?uvre, coordonner et piloter la politique d?insertion des populations vulnérables par l?activité économique ;
- mettre en ?uvre, coordonner et piloter la politique d?accès au logement des plus défavorisés ;
-mettre en ?uvre les dispositifs d?accompagnement pour l?accès et le maintien dans le logement des personnes vulnérables.
Le Pôle est composé de 20 agents, répartis en 3 unités de travail dont l?unité fonctions sociales du logement qui recrute sur ce poste.
Source : Choisir le service public. Publiée le 6 octobre 2026.
Offres similaires en Hauts-de-France
Conseiller Bancaire H/F
RECRUTEMENT EXPERTS - LILLE
Auditeur financier H/F
ALTERVIEW CONSEIL
Chargé d’administration des ventes H/F
RECRUTEMENT EXPERTS - LILLE
Commercial Sédentaire BTOB H/F
RECRUTEMENT EXPERTS - LILLE
Gestionnaire de Clientèle Patrimoniale H/F
RECRUTEMENT EXPERTS - LILLE
Assistante sociale H/F
CHU DE LILLE
