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Chargé.e d'opérations de financement du logement social et rénovation urbaine
Direction Départementale des Territoires de l'Essonne (DDT 91)Publiée il y a 3 jours
- Entreprise
- Direction Départementale des Territoires de l'Essonne (DDT 91) — Essonne (91)
- Lieu
- 91
- Contrat
- Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Aménagement et développement durable du territoire
Description du poste
En tant que chargé.e d?opérations de financement du logement social et rénovation urbaine, vous réalisez les missions suivantes :
- l'instruction technique et financière des demandes d'agrément de Logements Locatifs Sociaux ainsi que des produits spécifiques (résidences sociales, résidences étudiants, personnes âgées, ?) et des programmes en location-accession (PSLA),
- pour le compte de l'ANRU, l'instruction financière des demandes de subvention pour les opérations programmées dans les conventions portant sur les quartiers concernés par le Nouveau programme de rénovation urbaine (construction/transformation de logements, aménagement, équipements,?).
- le conseil aux maîtres d?ouvrage dans le montage de leurs dossiers ;
- la vérification sur le terrain de la bonne réalisation de certaines opérations.
Vous participez également à la programmation annuelle des opérations et serez amenés à travailler avec les chargés de mission qui assurent le suivi général des projets de rénovation urbaine.
Vous êtes placé.e sous l?autorité de la cheffe de bureau (12 agents).
Vous êtes en relation avec les autres bureaux du service ainsi qu?avec les bailleurs sociaux, collectivités locales et l?ANRU auprès desquels vous avez un rôle de représentation du service.
Profil recherché :
Compétences techniques :
- Appétence pour les enjeux de la politique du logement social,
-Savoir lire et appliquer la réglementation,
- Maîtriser les outils informatiques (outils bureautiques, excel, applications spécifiques)
Compétences transversales :
- Autonomie, rigueur et organisation
- Être capable de mobiliser les dispositifs administratifs, réglementaires et financiers appropriés,
- Sens du dialogue et de l?écoute ;
- Capacité de travail en équipe
- Savoir rendre compte de son activité.
L'employeur :
La direction départementale des territoires (DDT) de l'Essonne met en ?uvre, sous l'autorité de la préfète de département, les différentes politiques nationales dans les domaines de l'aménagement du territoire, de l'agriculture, de la forêt, de l'urbanisme, de l'habitat et du logement, du renouvellement urbain, de la gestion de l'eau, de la transition écologique et énergétique, de la prévention et de la gestion des risques, et de la préservation de la biodiversité et des milieux naturels. Résolument tournée vers les acteurs du territoire et en particulier les différentes collectivités, la DDT met en ?uvre ces multiples politiques de façon cohérente et équilibrée, en intégrant les différents enjeux propres au territoire. L'accompagnement des collectivités dans la définition de leur stratégie en matière d'aménagement de leur territoire est un des leviers de cette mise en ?uvre.
Au sein de la DDT, le service habitat et renouvellement urbain (SHRU), composé de 43 agents, est en charge des politiques liées au développement et à l?amélioration de l?offre de logement et de l?habitat dans le département ainsi qu?à la mise en ?uvre du volet urbain de la politique de la ville.
Le bureau du parc public et de la rénovation urbaine (BPRU) assure l?ingénierie financière des aides de l?État au logement social et de celles de l'Agence Nationale pour la Rénovation Urbaine (ANRU).
- l'instruction technique et financière des demandes d'agrément de Logements Locatifs Sociaux ainsi que des produits spécifiques (résidences sociales, résidences étudiants, personnes âgées, ?) et des programmes en location-accession (PSLA),
- pour le compte de l'ANRU, l'instruction financière des demandes de subvention pour les opérations programmées dans les conventions portant sur les quartiers concernés par le Nouveau programme de rénovation urbaine (construction/transformation de logements, aménagement, équipements,?).
- le conseil aux maîtres d?ouvrage dans le montage de leurs dossiers ;
- la vérification sur le terrain de la bonne réalisation de certaines opérations.
Vous participez également à la programmation annuelle des opérations et serez amenés à travailler avec les chargés de mission qui assurent le suivi général des projets de rénovation urbaine.
Vous êtes placé.e sous l?autorité de la cheffe de bureau (12 agents).
Vous êtes en relation avec les autres bureaux du service ainsi qu?avec les bailleurs sociaux, collectivités locales et l?ANRU auprès desquels vous avez un rôle de représentation du service.
Profil recherché :
Compétences techniques :
- Appétence pour les enjeux de la politique du logement social,
-Savoir lire et appliquer la réglementation,
- Maîtriser les outils informatiques (outils bureautiques, excel, applications spécifiques)
Compétences transversales :
- Autonomie, rigueur et organisation
- Être capable de mobiliser les dispositifs administratifs, réglementaires et financiers appropriés,
- Sens du dialogue et de l?écoute ;
- Capacité de travail en équipe
- Savoir rendre compte de son activité.
L'employeur :
La direction départementale des territoires (DDT) de l'Essonne met en ?uvre, sous l'autorité de la préfète de département, les différentes politiques nationales dans les domaines de l'aménagement du territoire, de l'agriculture, de la forêt, de l'urbanisme, de l'habitat et du logement, du renouvellement urbain, de la gestion de l'eau, de la transition écologique et énergétique, de la prévention et de la gestion des risques, et de la préservation de la biodiversité et des milieux naturels. Résolument tournée vers les acteurs du territoire et en particulier les différentes collectivités, la DDT met en ?uvre ces multiples politiques de façon cohérente et équilibrée, en intégrant les différents enjeux propres au territoire. L'accompagnement des collectivités dans la définition de leur stratégie en matière d'aménagement de leur territoire est un des leviers de cette mise en ?uvre.
Au sein de la DDT, le service habitat et renouvellement urbain (SHRU), composé de 43 agents, est en charge des politiques liées au développement et à l?amélioration de l?offre de logement et de l?habitat dans le département ainsi qu?à la mise en ?uvre du volet urbain de la politique de la ville.
Le bureau du parc public et de la rénovation urbaine (BPRU) assure l?ingénierie financière des aides de l?État au logement social et de celles de l'Agence Nationale pour la Rénovation Urbaine (ANRU).
Source : Choisir le service public. Publiée le 6 octobre 2026.
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