Chargé des Ressources Humaines et de Coordination (H/F)

Petits-fils est le réseau d'agences qui dépoussière le secteur de l'aide à domicile en parlant de choses graves sans être grave. Nos services personnalisés sont assurés par des auxiliaires de vie diplômés, ou certifiés Croix-Rouge, et expérimentés. Chez Petits-fils, c'est tout simplement en pensant à nos grands-parents que nous sélectionnons les auxiliaires de vie qui travaillent avec nous.
Rejoignez Petits-fils, un réseau national reconnu avec
plus de 300 agences d'aide à domicile, en pleine expansion. L'agence
d'Evreux est en plein développement et cherche une nouvelle recrue pour
rejoindre son équipe RH.

En tant que Chargé des Ressources Humaines et de
Coordination, vous
jouerez un rôle essentiel dans l'identification, le sourcing des intervenants
et la coordination afin de répondre aux besoins de nos clients.

Vos missions :

- Publier et diffuser les offres
d'emploi sur les plateformes dédiées

- Mener les entretiens téléphoniques et
physiques avec les candidats

- Organiser les formations et
intégrations des nouvelles recrues

- Collaborer avec les responsables de
secteur pour définir les besoins en sourcing

- Assurer un suivi régulier des
recrutements et veiller à la satisfaction des candidats et des
équipes en poste.

- Accompagner les responsables de secteur lors
de la réalisation des fins de contrats

- Organisation d'évènements (en agence, portes
ouvertes, salons)

- Coordonner et ajuster les plannings des
intervenants

Profil recherché
- Organisation, réactivité et excellent
relationnel

- Sens de l'humain et envie de donner du sens
à votre métier

- Appétence pour les ressources humaines

Ce que nous proposons :

- CDI - 39h

- Salaire de : 2 200 € brut/mois + primes

- Mutuelle 100 %, titres restaurant, team
buildings réguliers

- 2 jours/an de mécénat de compétences
- Formation initiale de 7 jours
au siège à Paris 15

Petits-fils est le pilier de l'association « Bras dessus bras dessous », qui soutient nos auxiliaires de vie. https://www.brasdessus-brasdessous.org/.

Processus de recrutement : - Entretien en visio avec notre équipe recrutement.
- Rencontre avec vos futurs collègues.
- Tests et vérification des références.

Mot du recruteur

Rejoindre nos agences, c'est intégrer une équipe soudée où bienveillance et professionnalisme se conjuguent pour offrir à nos aînés un accompagnement de qualité. Avec passion, nous innovons et privilégions la proximité pour sortir des sentiers battus.

Baptiste RICHARD

Directeur d'agence