Chargé de recouvrement (H/F)

Fed GroupPubliée il y a 5 h

Intérim

Entreprise: Fed Group
Lieu: Noisy-le-Sec 93130
Contrat: Intérim - 2 Mois
Salaire: Annuel de 36000.0 Euros à 40000.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Description du poste

Je m'appelle Charline et je recherche activement un(e) chargé(e) de recouvrement pour une mission d'intérim située à Noisy le Sec (93).

Vos missions :

- Obtenir des explications sur le défaut de paiement auprès des débiteurs
- Analyser et traiter les problèmes (imputation comptable présents ou passés, référentiel clients etc.) et trouver des solutions en interne ou avec le client pour obtenir le paiement
- Enregistrer les promesses de paiement obtenues, les litiges liés aux factures et préparer les dossiers contentieux
- Préparer les dossiers contentieux, collecter et analyser les documents associés
- Mettre en place et maintenir une communication régulière et efficace avec les services payeurs des clients, les opérationnels.

Rémunération prévue entre 36ke et 40ke;

- Connaissance des procédures de recouvrement amiable et connaissance des procédures de recouvrement contentieux
- Capacité d'analyse comptable de comptes clients
- Maitrise du MS Office (Excel)
- Connaissance SAP

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Annuel de 36000.0 Euros à 40000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 2 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Noisy-le-Sec 93130 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)