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Offres d'emploi › Île-de-France

Chargé de mission Test Analyste

Date limite de candidature : 18 octobre 2026 (dans 8 jours).

AC/DGALPubliée le 17 septembre 2026
AutreEmploi public
Entreprise
AC/DGAL — Paris (75)
Lieu
75
Contrat
Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience
Confirmé · Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Secteur
Numérique
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Elle/il s'assure que les produits logiciels seront conformes aux besoins traduits en spécifications.
Cela concerne les systèmes existants, les évolutions, les corrections d'incidents, ou bien les nouveaux produits.
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Au sein d'une équipe coordonnée par un Test Manager, l'analyste de test réalise les actions suivantes en lien avec les chefs de projet / chefs de produit :
CONCEPTION DES TESTS :
Rédiger les plans de qualification fonctionnelle avec les acteurs concernés (utilisateurs clés, chef de projet etc.) ;
Rédiger les plans de tests (Savoir analyser les spécifications fonctionnelles, les user stories, etc... );
Vérifier la réception des livrables nécessaires à l’élaboration du plan de test ;
Préparer et mettre à jour les configurations de tests;
Mettre à jour le patrimoine de test.
DEROULEMENT DES TESTS :
Préparer et vérifier les environnements de test ainsi que les jeux de données nécessaires à l'exécution;
Mettre en œuvre les outils de suivi de tests
Exécuter les tests manuels et/ou automatisés, fonctionnels et/ou techniques
Identifier, analyser et qualifier les anomalies détectées
Saisir les anomalies et assurer le suivi de leur résolution jusqu'à la fermeture des tickets
Rédiger le rapport de synthèse de fin de campagne de test
Le cas échéant : coordonner la réalisation des tests (Back-up du Test Manager).
BILAN / AMÉLIORATION CONTINUE
Effectuer le suivi de l'avancement des tests et communiquer l'état d'avancement au chef de projet
Participer à la rédaction du procès-verbal de recette
Identifier les cas de tests candidats à l'automatisation
Proposer des axes d'amélioration continue pour les processus de test, les méthodologies et la couverture fonctionnelle
CHAMP RELATIONNEL :
Autres membres de l'équipe intégrée
Equipes du BRAVAL et du DelSIAL
Bureaux transversaux et métiers MOA de la DGAL, services déconcentrés
Réseau d’assistance aux utilisateurs métiers constitué de chargés de missions régionaux (COSIR)
Équipes de Maîtrise d’œuvre et prestataires de service AMOA

Profil recherché :
SAVOIRS :
Tests
Production de la documentation et développement d’une stratégie et gestion de la documentation
Gestion des risques
Connaissance technique SI
Connaissance des domaines métiers serait un plus
Une Certification ISTQB serait un plus
SAVOIR-FAIRE :
Aptitude au travail en équipe et à la collaboration en transversalité avec des intervenants aux profils divers.
Curiosité
Sens de la communication
Esprit de synthèse et d’analyse
Capacité d’adaptation
Rigueur et organisation

L'employeur :
Direction générale de l’'alimentation (DGAL)
Délégation au Système d’Information de l’Alimentation (DelSIAL)
Bureau en charge des ressources, de l’assistance et de la valorisation des données (BRAVAL)
251 rue de Vaugirard - 75732 PARIS CEDEX 15
Descriptif du service
Le Système d'Information de l'Alimentation (SIAL) gère l'ensemble des données nécessaires à la conduite des politiques publiques permettant de garantir la sécurité et qualité sanitaire de l'alimentation aux consommateurs dans les secteurs des productions végétales, animales et de l’alimentation.
La déléguée au SIAL, avec l’appui de son adjoint, a pour mission de coordonner et fédérer les équipes de maîtrise d'ouvrage situées dans les services et sous-directions de la DGAL. Elle a autorité fonctionnelle sur les équipes de la DGAL et sur les équipes du service du numérique, notamment le bureau de la MOE du SIAL, dans le cadre des projets intégrés à la feuille de route validée en comité stratégique du SIAL.
Elle est garante de la bonne expression des besoins métiers, permettant la contractualisation de la maîtrise d’œuvre en sous-traitance du service du numérique (SNUM) ou directement de la DGAL. Elle pilote l’avancement des projets/produits conformément aux feuilles de routes, avec l’appui du SNUM pour la réalisation des projets de développement.
Au sein de la délégation, 4 directeurs de programme pilotent des lignes de produits rassemblant des équipes intégrées. La délégation comprend également une urbaniste et un bureau en charge des ressources, de l’assistance et de la valorisation des données (BRAVAL) d’une vingtaine d’agents. Les équipes sont sur deux sites : au sein de la DGAL à Paris et à côté du SNUM à Auzeville (Toulouse Métropole). Ce poste est localisé à Paris.

Source : Choisir le service public. Publiée le 17 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCatégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Source : champ « contrat »
Lieu75
Source : champ « lieu »
ExpérienceConfirmé · Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Connaissance des domaines métiers serait un plus »
  • « Une Certification ISTQB serait un plus »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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