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Chargé de la gestion et du suivi des dotations de l'État aux collectivités territoriales
Préfecture du Val-de-MarnePubliée il y a 6 jours
- Entreprise
- Préfecture du Val-de-Marne — Val de Marne (94)
- Lieu
- 94
- Contrat
- Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Affaires juridiques
Description du poste
Groupe RIFSEEP: 2
Vos activités principales :
Assurer la répartition et le suivi des concours de l’État aux collectivités territoriales -crédits budgétaires et prélèvements sur recettes-, notamment le fonds de compensation de la TVA -FCTVA-
Procéder au recensement des données utilisées pour le calcul des dotations de fonctionnement et apporter les précisions nécessaires aux collectivités sur le calcul et le suivi de leurs dotations.
Informer et conseiller les collectivités territoriales dans le domaine d’activité.
Participer à la gestion des contentieux, le cas échéant.
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
S’assure du respect des dispositifs relatifs aux différents concours financiers de l’État aux collectivités territoriales, pour une gestion optimale. Accompagne les collectivités territoriales afin de garantir le respect de la légalité et de la réglementation budgétaire.
Participe à la définition, pilote, anime et coordonne l’activité de contrôle et de conseil des collectivités et de leurs groupements.
Composition et effectifs du service :
Le chef de bureau -A-, 1 adjoint -A-, 1 chargé de mission -A-, 7 agents de catégorie B
Liaisons hiérarchiques :
Chef de bureau
Adjointe au chef du bureau
Liaisons fonctionnelles :
Interne : Sous-préfectures, Ministère -DGCL-
Externe : Collectivités territoriales, services déconcentrés de l’État, en particulier la Direction départementale des finances publiques -DDFIP-.
Profil recherché :
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques :
Avoir des compétences budgétaires et comptables- Niveau maîtrise requis
Avoir des compétences juridique- Niveau pratique à acquérir
Connaître l'environnement professionnel- Niveau maîtrise à acquérir
Avoir des compétences en informatique -bureautique- Niveau maîtrise requis
Savoir-faire :
Savoir appliquer la réglementation- Niveau maîtrise requis
Savoir rédiger- Niveau maîtrise requis
Savoir analyser- Niveau maîtrise à acquérir
Savoir s'organiser- Niveau maîtrise requis
Savoir anticiper- Niveau maîtrise à acquérir
Savoir-être :
Avoir le sens des relations humaines- Niveau maîtrise requis
Savoir communiquer- Niveau maîtrise requis
Faire preuve de rigueur et de méthode- Niveau maîtrise requis
Vos perspectives :
Ce poste permet d’acquérir de bonnes connaissances administratives, financières et juridiques.
Vos activités principales :
Assurer la répartition et le suivi des concours de l’État aux collectivités territoriales -crédits budgétaires et prélèvements sur recettes-, notamment le fonds de compensation de la TVA -FCTVA-
Procéder au recensement des données utilisées pour le calcul des dotations de fonctionnement et apporter les précisions nécessaires aux collectivités sur le calcul et le suivi de leurs dotations.
Informer et conseiller les collectivités territoriales dans le domaine d’activité.
Participer à la gestion des contentieux, le cas échéant.
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
S’assure du respect des dispositifs relatifs aux différents concours financiers de l’État aux collectivités territoriales, pour une gestion optimale. Accompagne les collectivités territoriales afin de garantir le respect de la légalité et de la réglementation budgétaire.
Participe à la définition, pilote, anime et coordonne l’activité de contrôle et de conseil des collectivités et de leurs groupements.
Composition et effectifs du service :
Le chef de bureau -A-, 1 adjoint -A-, 1 chargé de mission -A-, 7 agents de catégorie B
Liaisons hiérarchiques :
Chef de bureau
Adjointe au chef du bureau
Liaisons fonctionnelles :
Interne : Sous-préfectures, Ministère -DGCL-
Externe : Collectivités territoriales, services déconcentrés de l’État, en particulier la Direction départementale des finances publiques -DDFIP-.
Profil recherché :
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques :
Avoir des compétences budgétaires et comptables- Niveau maîtrise requis
Avoir des compétences juridique- Niveau pratique à acquérir
Connaître l'environnement professionnel- Niveau maîtrise à acquérir
Avoir des compétences en informatique -bureautique- Niveau maîtrise requis
Savoir-faire :
Savoir appliquer la réglementation- Niveau maîtrise requis
Savoir rédiger- Niveau maîtrise requis
Savoir analyser- Niveau maîtrise à acquérir
Savoir s'organiser- Niveau maîtrise requis
Savoir anticiper- Niveau maîtrise à acquérir
Savoir-être :
Avoir le sens des relations humaines- Niveau maîtrise requis
Savoir communiquer- Niveau maîtrise requis
Faire preuve de rigueur et de méthode- Niveau maîtrise requis
Vos perspectives :
Ce poste permet d’acquérir de bonnes connaissances administratives, financières et juridiques.
Source : Choisir le service public. Publiée le 3 octobre 2026.
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